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Manaero recrutement

Mécanicien Aéronautique H/F Manaero

  • Perpignan - 66
  • Intérim
  • Bac +3, Bac +4
  • Industrie Aéronautique • Aérospatial
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À noter sur ce job

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Détail du poste

MANAERO, agence d'emploi spécialisée dans l'aéronautique, recherche pour l'un de ses clients, des mécaniciens aéronautiques (H/F) basé à Perpignan.


Description du poste



Intégré(e) au sein de l'équipe de mécaniciens aéronautiques, vous aurez comme principales missions la révision et maintenance sur avions de la famille Airbus :


La Maintenance :
- Réaliser des opérations de maintenance de son périmètre d'habilitation.
- Effectuer des essais sur les systèmes et les moteurs pour détecter les pannes
- Réaliser des tâches d'ouverture/fermeture, les tâches protocolaires, les travaux rectificatifs et les travaux supplémentaires
- Rechercher l'origine d'une panne et définir les actions à mener pour la corriger
- Remplacer ou réparer les éléments défectueux




Le Contrôle :
- Contrôler la qualité de ses interventions, réaliser les réglages et corrections nécessaires
- Contrôler les éléments d'équipements



La Conformité :
- Vérifier et valider la conformité des zones avant fermeture
- Assurer un reporting auprès de sa hiérarchie
- Démonter et vérifier l'état et la conformité des pièces de l'aéronef (systèmes mécaniques, électriques, hydrauliques, équipements...)





Les conditions:
Horaire de travail : en journée, ou en horaires d'équipe du lundi au vendredi - 35h semaine
Démarrage en Novembre 2026, pour fin de saison hivernale fin Mars 2027, le besoin est éligible aux indemnités de grand déplacement.

Le profil recherché

- Vous êtes doté(e) d'une Licence EASA PART 66 validée avec une QT A320 / A330 / 737NG
- Vous possédez une Mention Complémentaire B1.1 ou B2 validée ou diplôme de spécialité de même niveau et/ou expérience professionnelle confirmée sur avionsA320- A330 - 737NG




Cette offre est faite pour vous !
Rejoignez MANAERO, nous vous offrons des missions passionnantes, variées et un suivi personnalisé. N'attendez-plus!

Les avantages

  • Environnement de travail positif et inclusif
  • Opportunités de croissance professionnelle
  • Accompagnement personnalisé par des experts RH
  • Formations certifiantes régulières
  • 7. Processus de recrutement non-discriminant

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • 1. Analyse du CV et présélection par notre équipe RH

  • 2. Entretien téléphonique ou en visioconférence avec un recruteur

  • 3. Évaluation des compétences techniques et comportementales

  • 4. Proposition d'une mission ou d'un poste adapté

  • 5. Signature du contrat et intégration dans l'équipe

Publiée le 08/09/2026 - Réf : SSE-004426-092026

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