Groupement Mousquetaires emploi
Groupement Mousquetaires recrutement

Vendeur Charcuterie -Traiteur Étudiant Week-End H/F Groupement Mousquetaires

  • Mérignac - 33
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Distribution • Commerce de gros
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Les missions du poste

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients que ce soit sur l e rayon charcuterie, traiteur ou fromage.

Vous serez en charge de :
✅ Accueillir et conseiller les clients avec le sourire
✅ Effectuer la vente et la découpe des produits selon la demande
✅ Assurer la mise en place et le réapprovisionnement du rayon
✅ Maintenir un espace de travail propre et respecter les règles d'hygiène et de sécurité

Le profil recherché

Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.

Profil recherché :

🔹 Dynamique, souriant(e) et ayant le sens du contact client
🔹 À l'aise avec la manipulation des produits frais
🔹 Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes
🔹 Une première expérience en vente ou en commerce alimentaire est un plus

Si vous aimez le contact avec les clients et que vous souhaitez acquérir une expérience enrichissante dans la vente alimentaire, envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! 😊

Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + variable + participation + 13ème mois (selon condition) + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.

  • Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.

  • Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.

  • Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.

  • Proposition d'emploi aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.

Publiée le 07/09/2026 - Réf : REF41392W

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