Infirmier de Nuit en Usi - Surc H/F RÉSEAU TALENTS
- Montpellier - 34
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- 1 week-end sur 2 travaillé
Les missions du poste
Un établissement de santé reconnu recrute un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État de nuit pour renforcer son équipe en Soins Intensifs.
Vous aimez l'environnement technique, l'adrénaline maîtrisée et le travail en équipe ? Rejoignez un service à haute valeur humaine et professionnelle, où expertise et solidarité font la différence au quotidien.
🎯 Vos missions
- Surveillance continue des patients en état critique
- Administration et suivi rigoureux des traitements
- Réalisation des soins techniques (ventilation, monitorage, cathéters...)
- Gestion des urgences avec réactivité et sang-froid
- Transmissions pluridisciplinaires et accompagnement des familles
📅 Organisation
- 3 à 4 nuits par semaine (planning établi sur 9 semaines)
- 1 week-end sur 2 travaillé
✨ Pourquoi les rejoindre ?
Un service stimulant, une équipe soudée, et un cadre où votre expertise technique fait toute la différence.
Le profil recherché
🩺 Votre profil :
- Diplôme d'État d'Infirmier
- Expérience en USI ou soins aigus
- Rigueur, réactivité et esprit d'équipe
👉 Envie de relever le défi et d'apporter votre énergie à une équipe passionnée ? Rejoignez-nous !
Nous sommes Mélina Servan et Julia Cros, Consultantes indépendantes partenaires de Réseau Talents.
Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.
Bienvenue chez RÉSEAU TALENTS
👋 Bienvenue chez Réseau Talents !
Nous sommes un cabinet de recrutement nouvelle génération, nos recruteurs sont tous passionnés par les Relations Humaines et interviennent pour vous sur l'ensemble du territoire.
Proches de nos valeurs sont l'Excellence, l'Authenticité, le Plaisir et la Transparence.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Préqualification téléphonique
-
Entretien visio approfondi
-
Présentation du CV au client
-
Entretien client & coaching candidat via formation en vidéo
-
Onboarding & suivi d’intégration
-
Publiée le 07/09/2026 - Réf : erl4anpki3flk