Pulp immobilier emploi
Pulp immobilier recrutement

Conseiller Immobilier - Agence Somain H/F Pulp immobilier

  • Nord - 59
  • Indépendant
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +2
  • Immobilier
  • Exp. 2 ans
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Les missions du poste

Chez Pulp immobilier à Somain, vous accompagnez des vendeurs et des acheteurs du premier échange jusqu'à la vente. Vous travaillez sur le terrain au contact des gens, vous utilisez des méthodes et des outils testés et validés, vous êtes encadrés et suivis pour progresser et avoir un vrai rythme.

Vous passez d'une visite à un appel vendeur, puis à un suivi administratif. Il faut relancer, classer, vérifier et tenir vos échéances.

Vos missions couvrent tout le parcours d'une vente, du contact initial à la signature notaire.

- Prospecter et développer votre portefeuille client.
- Estimer des biens et expliquer votre analyse aux vendeurs.
- Gérer la commercialisation.
- Organiser les visites et répondre aux questions des acheteurs.
- Mener les négociations et défendre les intérêts des clients.
- Suivre les dossiers jusqu'à la signature chez le notaire.
- Entretenir la relation avec vendeurs, acquéreurs et partenaires locaux.

Vous avancez avec des interlocuteurs différents, des délais à tenir et des décisions à sécuriser. Le poste demande de garder le fil entre prospection, suivi des dossiers et échanges quotidiens.

Le profil recherché

Ce poste demande un bon relationnel, une méthode efficace et la capacité à suivre chaque dossier jusqu'au bout, sans perdre le rythme.

- Vous savez prospecter, relancer et transformer un contact en rendez-vous puis en dossier sérieux.
- Vous êtes à l'aise avec les gens et mettez rapidement un interlocuteur en confiance.
- Vous savez organiser vos priorités et suivre plusieurs dossiers sans perdre le fil.
- Vous tenez un discours clair, écoutez les besoins et défendez vos propositions avec méthode.
- Vous aimez travailler en équipe et faire circuler les informations utiles au bon moment.
- Une expérience immobilière ou commerciale serait un plus.

Les avantages

  • Mode de rémunération intéressant (fixe possible)
  • 13ème mois
  • Commissionnement sur CA
  • Prime annuelle
  • Prime du collectif
  • Nombreux challenges
  • Mutuelle entreprise
  • Bienveillance

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Définition des besoins et publication des annonces

  • Analyse des candidatures reçues

  • Entretien téléphonique des candidatures retenues

  • Entretien physique avec la RRH

  • Entretien physique avec le manager de l’agence et/ou directeur commercial

  • Immersion au sein de l’agence

  • Validation du recrutement et signature du contrat

Publiée le 07/09/2026 - Réf : 4318295/30170667 CIAS/59S

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