CHU Rennes emploi
CHU Rennes recrutement

Adjoint Administratif à 50% au Sein du Secrétariat Central du Pôle Pharmacie H/F CHU Rennes

  • Rennes - 35
  • CDD
  • Bac
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
  • Service public hospitalier
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Détail du poste

Le CHU de Rennes recherche un Adjoint administratif H/F 50% au sein du Secrétariat Central du Pôle Pharmacie.

Établissement support du Groupement Hospitalier Haute Bretagne et classé parmi les 9 meilleurs établissements publics de santé en matière de qualité des soins au plan national, le Centre Hospitalier Universitaire (CHU) de Rennes, offre une capacité d'hospitalisation de 1831 lits répartis sur quatre sites. Près d'un demi-million de patients sont hospitalisés et/ou reçus au CHU de Rennes tous les ans.

Le CHU est organisé autour de plusieurs sites :
Pontchaillou pour les pathologies adultes en médecin et chirurgie,
L'Hôpital Sud spécialisé dans la prise en charge des femmes et des enfants,
L'Hôtel Dieu avec le Pavillon Damien Delamaire pour les personnes âgées,
La Tauvrais pour le long séjour des personnes âgées particulièrement dépendantes,

Le CHU de Rennes compte un effectif de 9 155 agents.

Le Pôle Pharmaceutique assure l'approvisionnement, la préparation et la dispensation des médicaments et dispositifs médicaux, la stérilisation des dispositifs médicaux, les activités de pharmacie clinique, de recherche et de qualité.

Vos activités principales sont :
Assurer l'accueil physique des patients, visiteurs, représentants et partenaires
Assurer l'accueil téléphonique
Assurer la gestion administrative du pôle
Gérer les outils de planification
Réceptionner, enregistrer et assurer le suivi du courrier, des colis et des livraisons
Rédiger, créer, mettre à jour et diffuser les documents administratifs du pôle

Le profil recherché

Profil recherché :

Formation initiale :
Bac à Bac +2 en secrétariat, gestion administrative ou assistanat

Expérience en établissement de santé est appréciée

Connaissances et aptitudes :
Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels institutionnels
Connaissance de l'organisation hospitalière et des règles de confidentialité

Le poste est à pourvoir à 50%, en CDD dès que possible au 30/09/2026.

Le CHU de Rennes souhaite promouvoir sa politique handicap et s'engage pour l'inclusion des futurs agents en situation d'handicap.

Vous pouvez consulter le profil de poste sur le site du CHU de Rennes.

Merci de postuler sur le site internet du CHU de Rennes en déposant votre CV et votre lettre de motivation jusqu'au 25/09/2026.

Les avantages

  • Prise en charge 75% abonnement transport ou forfait mobilité durable
  • 28 CA + des RTT ( nombre suivant temps de travail)
  • Avantages sociaux proposés par le CGOS
  • Self à disposition
  • Parking à disposition du personnel

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Confirmation par e-mail de la réception de la candidature

  • Etude du CV et de la lettre de motivation

  • Entretien par encadrement et ou DRH

  • Test possible

  • Appel ou réponse au candidat par e-mail

  • Passation/tuilage pour intégration

La carte

16 Boulevard de Bulgarie

35200 Rennes

Localiser le poste

Publiée le 04/09/2026 - Réf : ChuRennes7691

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