Animateur·rice Accueil de Loisirs H/F Centre Social de Riorges
- Riorges - 42
- CDI
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
Détail du poste
Participer à l'éveil des enfants par la mise en oeuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques
- En cohérence avec le projet social et le projet pédagogique, proposer et adapter des animations
- Préparer, mettre en oeuvre et réaliser les animations pour la tranche d'âge du groupe animé
- Faire des compte-rendus des activités
- Favoriser les activités partagées avec les autres groupes, secteurs du centre social ou partenaires
Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles
- Créer une relation de confiance avec les parents et les enfants
- Faire un retour aux parents sur le déroulement de la journée
- Veiller à l'intégration des enfants dans le groupe et à leur bien-être, les rendre acteurs et autonomes
- Mettre en oeuvre le règlement intérieur et faire respecter le cadre et les limites
- Donner des repères éducatifs et instaurer des principes de communication partagés au sein du groupe
- Participer à la préparation et à l'animation des rencontres/temps conviviaux avec les parents
- Être responsable de l'utilisation des matériels mis à disposition du public accueilli (éducatif, pédagogique.) et de la sécurité du public accueilli dans le cadre de l'activité
Participer à la vie de l'équipe et la vie associative
- Participer activement aux réunions de l'équipe
- Participer à la formation des stagiaires (expliquer, accompagner, faire un retour)
- Participer à l'Assemblée Générale et aux réunions collectives (groupes de travail, commissions.etc.)
- Participer à la réflexion autour du projet social et à la mise en oeuvre d'actions visant à la réussite du projet social
Poste à pourvoir le 16 septembre 2026
Le profil recherché
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Publiée le 04/09/2026 - Réf : 213JLLS