Agent de Sécurité H/F Parapromos
- Fresnes - 94
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
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- travail les samedis et dimanches
Détail du poste
Dans le cadre de l'ouverture récente de notre magasin à Fresnes, nous recherchons un agent de sécurité (H/F) pour assurer une présence les samedis et dimanches en surface de vente.
Vous intervenez sur un point de vente de proximité, en lien direct avec l'équipe commerciale et la direction.
Vos missions :
assurer une présence préventive et dissuasive en surface de vente pendant les heures d'ouverture
surveiller les accès et la circulation de la clientèle
prévenir la démarque inconnue et repérer les comportements à risque
alerter la direction et, le cas échéant, les forces de l'ordre en cas d'incident
rendre compte des événements de la journée (main courante)
veiller au respect des consignes de sécurité du magasin
Conditions de travail :
- CDI à temps partiel, 12 heures hebdomadaires
- travail les samedis et dimanches de 13h00 à 19h00, jours de repos du lundi au vendredi
- poste basé sur un site unique, sans déplacement.
- volume horaire susceptible d'évoluer en fonction du développement de l'activité du magasin.
Profil recherché - Indispensable :
- carte professionnelle CNAPS en cours de validité, mention « surveillance humaine ou surveillance par systèmes électroniques de sécurité ».
- titre professionnel APS (TFP APS ou CQP APS)
- SST à jour
Débutant accepté si vous êtes titulaire de la carte professionnelle. Une première expérience en sécurité magasin est un plus.
Le profil recherché
Compétences: Contrôler l'accès et la circulation des personnes,Relayer de l'information,Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
Langues: Français exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de détail de produits pharmaceutiques en magasin spécialisé
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 04/09/2026 - Réf : 213CNGD
