Plombier H/F Ras 1870

  • Manosque - 04
  • Intérim
  • 6 mois
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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Détail du poste

R.A.S Intérim recrute pour l'un de ses clients un plombier CVC (H/F).

Lieu : Manosque (04)
Contrat : Intérim - 6 mois
Taux horaire : entre 12.50 € et 14 € brut en fonction du profil

Depuis 1969, 80 000 intérimaires chaque année nous font confiance, en choisissant un intérim plus agile, plus protecteur et plus proche de leurs besoins. Rejoignez-les et venez nous rencontrer.

Vous souhaitez enrichir vos expériences professionnelles, gagner en autonomie et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 197 agences à travers la France, nous sommes toujours proches de vous. Découvrez un intérim qui vous correspond et donnez un nouvel élan à votre carrière !

Vos missions :

Installation, entretien et dépannage d'équipements de plomberie et de chauffage, ventilation, climatisation (CVC)
Pose de réseaux hydrauliques (eau chaude, eau froide, chauffage)
Raccordement et mise en service des équipements CVC
Diagnostic de pannes et interventions correctives
Respect des normes de sécurité et des règles de l'art

Profil recherché :

Formation en plomberie/CVC (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent)

Expérience souhaitée dans un poste similaire

Autonomie, rigueur et sens du travail bien fait

Permis B apprécié (déplacements possibles sur chantiers)

Rémunération Et Avantages :

Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés

CET 5%

Acompte de paye à la semaine si besoin,

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Installer des équipements de chauffage,Poser des éléments sanitaires,Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires,Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Publiée le 03/09/2026 - Réf : 213HTMX

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