Coffreur Boiseur H/F Patrimonia Tce
- Castries - 34
- CDD
- 1 mois
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 5 ans min.
À noter sur ce job
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Détail du poste
Castries (34) - Hérault
Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons un(e) Coffreur-Boiseur (H/F) pour intervenir sur nos chantiers de gros oeuvre.
VOS MISSIONS
Sous la responsabilité du chef de chantier, vous aurez notamment pour missions :
Réaliser des coffrages traditionnels et/ou banches ;
Lire et interpréter les plans d'exécution ;
Préparer et assembler les éléments de coffrage ;
Mettre en place les armatures et participer au ferraillage ;
Installer les coffrages et participer au coulage du béton ;
Effectuer les opérations de décoffrage ;
Réaliser des travaux de boisage et d'étaiement ;
Contrôler la qualité des ouvrages réalisés ;
Respecter les consignes de sécurité et les règles de travail sur chantier.
PROFIL RECHERCHÉ
Vous justifiez idéalement d'une expérience en tant que coffreur-boiseur ou dans le domaine du gros oeuvre.
Nous recherchons une personne :
Sérieuse et ponctuelle ;
Motivé(e) et dynamique ;
Rigoureuse et autonome ;
Sachant travailler en équipe ;
Respectueuse des consignes de sécurité.
Une première expérience sur un poste similaire est appréciée.
CONDITIONS
Type de contrat : CDD - 1 mois
Temps de travail : Temps plein
Lieu : Castries (34) et chantiers aux alentours
Rémunération : selon expérience et qualification
Panier repas et indemnités de déplacement selon les conditions applicables.
POUR POSTULER
Vous êtes motivé(e), sérieux(se) et souhaitez rejoindre une équipe dynamique ?
Envoyez votre CV à : ****@****.**
Contact : **.**.**.**.**
Poste à pourvoir rapidement !
Le profil recherché
Compétences: Décoffrer des ouvrages en béton,Niveler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier
Langues: Français exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 02/09/2026 - Réf : 213GYGC