Gestionnaire Administratif H/F Groupement D'employeurs Industrie de la
- Reims - 51
- Alternance
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
Notre groupement d'employeurs recherche pour l'un de ses adhérents un Gestionnaire administratif H/F
Vos missions :
Analyse et suivi des budgets
Analyse des coûts et participation au contrôle de gestion
Gestion administrative des dossiers
Suivi et gestion des fournisseurs
Gestion et suivi des contrats BtoB
Contrôle et vérification des données financières
Collaboration avec les équipes techniques et les directions internes
Mise à jour et suivi des outils de gestion
Liste non exhaustive
Informations complémentaires
Contrat de 35heures
salaire entre 22 405€ et 28 000 € annuel
Le profil recherché
Experience: 36 Mois
Compétences: Mettre à jour un dossier, une base de données,Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Classer des documents
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Mettre à jour un dossier, une base de données,Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Classer des documents
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Bienvenue chez Groupement D'employeurs Industrie de la
Le GEIQ Industrie de la Champagne a été créé en 2017. Outil piloté et géré par ses entreprises adhérentes, il a pour objectif de répondre à leurs problématiques de recrutement en créant des parcours d'insertion et de formation sur mesure et adaptés tant aux besoins des entreprises que des publics en recherche d'insertion professionnelle. Le GEIQ recrute des salariés qu'il met à disposition de ses entreprises adhérentes, les suit et les accompagne sur toute la durée du parcours.
Publiée le 02/09/2026 - Réf : 213HGYS