Ingénieur Système Windows - Team Leader - CDI H/F ALTEN

Contexte :
Rejoignez une équipe dynamique au sein d'un environnement technique exigeant, où votre expertise en administration système et votre leadership seront des atouts majeurs pour piloter des projets stratégiques.

Missions principales :

1. Administration et optimisation des infrastructures Windows

• Gestion des serveurs Windows :
  • Installation, configuration et maintenance des Windows Server 2016/2019/2022.
  • Migration et mise à jour des systèmes pour garantir la compatibilité et la sécurité.
  • Optimisation des performances (CPU, RAM, stockage) via des outils comme Performance Monitor ou Resource Monitor.
• Services Active Directory (AD) :
  • Administration des domaines, forêts, et relations d'approbation (trusts).
  • Gestion des comptes utilisateurs, groupes, et droits d'accès (GPO, ACL).
  • Résolution des problèmes liés à la réplication AD, aux stratégies de groupe (GPO), et aux politiques de sécurité.
• Virtualisation :
  • Déploiement et gestion des environnements Hyper-V ou VMware.
  • Configuration des machines virtuelles (VM), des réseaux virtuels, et des stockages partagés (SAN/NAS).
  • Optimisation des ressources allouées aux VM pour éviter les goulots d'étranglement.

2. Leadership technique et gestion d'équipe

• Encadrement de l'équipe :
  • Répartition des tâches et priorisation des interventions en fonction des besoins clients.
  • Mentorat des ingénieurs juniors : formation, revue de code (scripts PowerShell), et partage des bonnes pratiques.
  • Évaluation des performances et feedback constructif pour favoriser la montée en compétences.
• Coordination inter-équipes :
  • Collaboration avec les équipes DevOps pour industrialiser les déploiements (CI/CD).
  • Travail avec les équipes réseaux pour garantir la connectivité et la latence optimale.
  • Synchronisation avec la sécurité (SOC, RSSI) pour appliquer les politiques de conformité (RGPD, ISO 27001).
• Gestion des incidents majeurs :
  • Prise en charge des escalades techniques (niveau 3) et résolution des incidents critiques (ex : panne AD, corruption de base de données).
  • Rédaction de rapports post-incident (RCA : Root Cause Analysis) et proposition de correctifs.

3. Automatisation et industrialisation

• Scripting et automatisation :
  • Développement de scripts PowerShell pour automatiser les tâches répétitives (ex : création de comptes utilisateurs, sauvegardes, audits).
  • Utilisation d'outils comme Ansible, Terraform, ou Puppet pour le déploiement et la configuration à grande échelle.
  • Intégration de solutions de monitoring (SCOM, Nagios, Zabbix) pour superviser les infrastructures.
• Déploiement et gestion des outils :
  • Configuration et maintenance de SCCM (System Center Configuration Manager) pour le déploiement de correctifs et de logiciels.
  • Gestion des WSUS (Windows Server Update Services) pour les mises à jour de sécurité.
  • Automatisation des sauvegardes (Veeam, Commvault) et tests de restauration.

4. Sécurité et conformité

• Application des politiques de sécurité :
  • Mise en oeuvre des bonnes pratiques Microsoft (CIS Benchmarks, STIG).
  • Gestion des pare-feux, des IPS/IDS, et des solutions de chiffrement (BitLocker, TLS).
  • Audit régulier des accès privilégiés et des journaux d'événements (Event Viewer, SIEM).
• Conformité réglementaire :
  • Respect des normes RGPD, ISO 27001, ou NIS 2 selon le secteur du client.
  • Documentation des processus pour les audits internes/externes.
  • Collaboration avec les RSSI (Responsables de la Sécurité des Systèmes d'Information) pour les revues de sécurité.

5. Veille technologique et innovation

• Suivi des évolutions Microsoft :
  • Évaluation des nouvelles fonctionnalités de Windows Server 2025, Azure, ou Office 365.
  • Proposition de migrations vers le cloud (ex : lift-and-shift vers Azure) ou de modernisation des infrastructures (ex : passage à des conteneurs avec Docker/Kubernetes).
• Benchmark et POC (Proof of Concept) :
  • Test de nouvelles solutions (ex : Azure Arc, Windows Admin Center) avant déploiement.
  • Rédaction de notes techniques ou de retours d'expérience pour partager les connaissances avec l'équipe.

6. Gestion de projets et roadmap technique

• Participation aux projets stratégiques :
  • Contribution à la roadmap IT du client ou d'ALTEN (ex : migration vers le cloud, consolidation de datacenters).
  • Planification des mises à jour majeures (ex : passage de Windows Server 2012 à 2022).
  • Reporting et communication :
  • Rédaction de rapports techniques pour la direction ou le client.
  • Présentation des avancées projets lors de réunions (ex : comités de pilotage).