Contrôleur de Gestion H/F Go Formations 54
- Toul - 54
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
À noter sur ce job
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- Déplacements possibles au sein du groupe
Détail du poste
Le Groupe GO ! Formations recherche un(e) Contrôleur(trice) de Gestion afin d'accompagner le pilotage de la performance de ses différentes filiales.
Missions :
Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier, vous aurez notamment pour missions de :
- Collecter, fiabiliser et analyser des données financières
- Produire des reportings réguliers et des tableaux de bord
- Identifier, analyser et expliquer des écarts de performance
- Communiquer des informations financières de manière claire et synthétique
- Contribuer à l'amélioration continue des outils et des processus
- Élaborer le reporting mensuel consolidé d'un groupe multi-filiales
- Produire un reporting flash infra-mensuel (3 fois par mois) et alerter sur les dérives
- Réaliser des analyses de coûts et de rentabilité par activité, filiale ou projet
- Participer aux exercices budgétaires et aux reforecasts
- Accompagner les filiales dans le suivi de leur performance et l'harmonisation des pratiques
- Intervenir ponctuellement en appui sur des travaux comptables (clôtures, justifications, etc.)
Le profil recherché :
Savoirs :
- Maîtrise des fondamentaux du contrôle de gestion et de l'analyse financière
- Bonne compréhension des mécanismes comptables et des clôtures
- Connaissance des principes de consolidation financière
- Maîtrise avancée d'Excel et bonne culture des outils de gestion (ERP, BI)
- Connaissance des environnements multi-sociétés ; le secteur de la formation professionnelle est un plus
- Maîtrise des langues est un plus
Savoir être :
- Rigueur et fiabilité dans le traitement des données
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Réactivité et respect des délais
- Autonomie et sens de l'organisation
- Aisance relationnelle et capacité à travailler en transversal avec plusieurs interlocuteurs (filiales, direction)
- Discrétion et respect de la confidentialité
Informations complémentaires :
- Déplacements possibles au sein du groupe.
- Prise de poste : Dès que possible
- Lieu du poste : En présentiel
Expérience: Contrôle de gestion (2 ans)
Langue : Français (Requis)
Permis/certification: Permis B (Requis)
Le profil recherché
Compétences: Indicateurs de suivi d'activité,Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Enseignement de la conduite
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 02/09/2026 - Réf : 213FQWB
