Moniteur d'Atelier Nettoyage de Locaux - Esat Antony H/F FEDERATION APAJH
- Antony - 92
- CDI
- Bac +2
- Santé • Social • Association
- Exp. 2 à 3 ans
À noter sur ce job
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- Déplacements occasionnels en IDF en journée
Les missions du poste
Finalité du poste :
Rattaché en direct au Chef des Ateliers N+1 et au Directeur Adjoint N+2, vous prenez en charge l'encadrement d'une équipe de personnes en situation de handicap dans le cadre de l'activité Nettoyage de Locaux, en tenant compte de leurs capacités et en lien avec leurs Projets Personnalisés d'Accompagnement.
Vous aurez avec votre équipe à réaliser des prestations diverses auprès de tout type de clients (particuliers, professionnels, collectivités).
Principales missions :
- Assurer les prestations diverses
- Etre garant du respect de la qualité et des délais
- Veiller à la sécurité des personnes et des biens
- Encadrer une équipe d'une dizaine de travailleurs handicapés
- Assurer les tâches administratives relevant de son équipe
- Accompagner les travailleurs dans le développement de leurs compétences
- Déplacements occasionnels en IDF en journée dans le cadre des prestations de l'ESAT.
Le profil recherché
Diplôme requis :
- Diplômé(e) d'une formation type CAP, BEP, débutant accepté
- Permis B
Autres critères :
- Connaissance des personnes en situation de handicap, et plus particulièrement du secteur du handicap mental et psychique, une première expérience au sein d'une structure de travail protégé serait un plus
- Aptitudes à l'autonomie, sens de l'écoute et aisance relationnelle, adaptabilité et polyvalence
- Compétences souhaitées dans l'entretien et le nettoyage de locaux.
Votre profil : Vous appréciez travailler en équipe pluridisciplinaire, vous avez un bon relationnel et développez des relations positives, vous êtes attentif et savez mettre en valeur les possibilités d'évolution professionnelle des personnes que vous accompagnez.
Infos complémentaires
Ce que nous vous offrons :
- Des congés annuels supplémentaires,
- Un compte épargne-temps (CET),
- Des dispositifs d'épargne salariale avantageux,
- Un service de soutien psychologique.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Pré-qualification téléphonique
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Entretien présentiel avec le N+1 et un.e chargé.e RH
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Entretien avec la direction du site
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FEDERATION APAJH en images
Publiée le 02/09/2026 - Réf : 3874018/30120370 MDEVEA/92A
