Chef du Laboratoire de Dosimetrie H/F Ministère des armées - Civils de la Défense
- Clamart - 92
- CDD
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
Détail du poste
Placé sous la responsabilité du chef de la division dosimétrie, vous aurez comme missions principales attachées au poste de :
- Diriger et encadrer le laboratoire de dosimétrie.
- Définir les orientations du laboratoire avec le chef de division.
- Relayer et appliquer la politique qualité.
- Valider les analyses et rédiger les rapports d'essais.
- Participer à la rédaction et approuver les documents qualité et techniques.
- Développer les techniques et outils informatiques.
- Identifier les besoins en fonctionnement et formation.
- Assurer le rôle d'interlocuteur privilégié vis à vis de l'extérieur : clients, COFRAC, autorités...
Vous aurez les missions annexes de :
- Assurer les audits internes.
- Participer aux missions spécifiques du SPRA.
- Former les infirmiers sous-mariniers.
- Surveiller les évolutions réglementaires en radioprotection.
- Piloter la qualité du laboratoire.
- Gérer les processus du laboratoire.
- Administrer le logiciel qualité de l'établissement
Pour accomplir vos missions avec efficacité, vous suivrez une formation interne par tutorat et des formations spécialisées (comme à l'INSTN). Vous devrez maîtriser la radioprotection, l'hygiène nucléaire, les règles et protocoles du domaine, ainsi que les techniques et technologies pertinentes. Des compétences en management, en relationnel et en confidentialité sont également nécessaires, ainsi qu'une maîtrise de l'anglais technique.
Le profil recherché
Vous êtes titulaire Ingénieur en radioprotection ; ainsi qu'une expérience en laboratoire ainsi qu'une expérience en management serait un atout supplémentaire particulièrement apprécié pour ce poste
Les avantages
- Protection sociale complémentaire
- 25 jours de congés et 18 jours d'ARTT
- Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (selon l'employeur)
- Evolution professionnelle grâce à une large offre de formations
- Avantages financiers : restauration subventionnée, frais de transports, forfait mobilité durable...
- Accompagnement social des agents et de leurs familles
- Accès facilité aux activités sportives et de loisirs
- Aide au logement (sous conditions)
- Offre de soins et d'accompagnement
- Mobilité interne
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Réception et étude de votre CV + lettre de motivation sur e-recrutement
-
Si vous êtes sélectionné, convocation à au moins un entretien avec l'employeur
-
Si vous êtes retenu, constitution du dossier et vérification des conditions requises
-
Enquête de sécurité
-
Signature du contrat et formation d'intégration à la prise de poste
-
Ministère des armées - Civils de la Défense en images
La carte
2 Rue Lieutenant Raoul Batany
92140 Clamart
Publiée le 03/10/2026 - Réf : DEF_30-00063189
