Charge de Prevention des Risques Professionnels 3A - 22 H/F Ministère des armées - Civils de la Défense
- Toulon - 83
- CDD
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Le chargé de prévention des risques professionnels (CPRP) de la Chefferie du Service Santé de la Force d'Action Navale (CSS FAN) est le conseillé privilégié du chef d'établissement pour tout ce qui concerne la sécurité et la santé au travail (SST). Il exerce, en la matière, des activités d'analyse, de surveillance, de conseil et d'animation. Il est assisté par un correspondant local à la prévention sur le site de Brest. En tâches complémentaires, il assiste le responsable du suivi de gestion logistique des biens « santé » (GLB) par le biais d'opérations administratives, il suit les demandes et réalisations des travaux d'infrastructure des locaux utilisés par l'établissement et contribue aux tâches administratives liées au suivi de la radioprotection, sous la responsabilité de la personne compétente en radioprotection.
Le profil recherché
Agent ayant déjà occupé un poste de chargé de prévention.
Formation de chargé de prévention des risques tertiaires effectuée au Centre de Formation de la Défense (CFD) de Bourges, si non-réalisée.
Formation à la gestion logistique des biens sur place, à la charge du responsable GLB de l'établissement.
Le titulaire du poste devra savoir travailler en équipe, faire preuve de rigueur et être force de proposition.
Les avantages
- Protection sociale complémentaire
- 25 jours de congés et 18 jours d'ARTT
- Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (selon l'employeur)
- Evolution professionnelle grâce à une large offre de formations
- Avantages financiers : restauration subventionnée, frais de transports, forfait mobilité durable...
- Accompagnement social des agents et de leurs familles
- Accès facilité aux activités sportives et de loisirs
- Aide au logement (sous conditions)
- Offre de soins et d'accompagnement
- Mobilité interne
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réception et étude de votre CV + lettre de motivation sur e-recrutement
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Si vous êtes sélectionné, convocation à au moins un entretien avec l'employeur
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Si vous êtes retenu, constitution du dossier et vérification des conditions requises
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Enquête de sécurité
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Signature du contrat et formation d'intégration à la prise de poste
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Publiée le 03/10/2026 - Réf : DEF_30-00068446
