Ministère des armées - Civils de la Défense emploi
Ministère des armées - Civils de la Défense recrutement

Charge de Projet H/F Ministère des armées - Civils de la Défense

  • Bricy - 45
  • CDD
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 3 ans min.
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À noter sur ce job

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Détail du poste

Sous l'autorité du chef de cellule MOE, le titulaire a pour mission de :

- Rédiger et négocier les pièces techniques des marchés (cahiers des charges, descriptifs techniques) et analyser les offres pour les prestations intellectuelles (diagnostics, SPS, CT, études de sols, etc.).
- Contractualiser les marchés et assurer leur passation pour les petits marchés.
- Assurer la maîtrise d'oeuvre des chantiers, de la rédaction de l'étude d'avant-projet (AVP) en collaboration avec les cellules dessinateur et conduite d'opération, jusqu'à la préparation, le suivi et la réception des travaux.
- Gérer les aspects financiers : suivi des crédits, engagements juridiques (EJ) et consommations en crédits de paiement (CP), avec mise à jour dans l'application COSI.
- Étudier les projets d'infrastructures sous leurs aspects techniques et financiers.
- Participer aux relations avec le commandement, le SID NO, les bénéficiaires et les utilisateurs.
- Renseigner les indicateurs nécessaires au pilotage de la cellule MOE et de la section travaux.
- Participer aux activités et réunions contribuant au bon fonctionnement du service.

Le profil recherché

Titulaire d'un BTS spécialité bâtiment, un DUT/BUT Génie civil ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience significative dans le domaine de la maitrise d'oeuvre.

Les avantages

  • Protection sociale complémentaire
  • 25 jours de congés et 18 jours d'ARTT
  • Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (selon l'employeur)
  • Evolution professionnelle grâce à une large offre de formations
  • Avantages financiers : restauration subventionnée, frais de transports, forfait mobilité durable...
  • Accompagnement social des agents et de leurs familles
  • Accès facilité aux activités sportives et de loisirs
  • Aide au logement (sous conditions)
  • Offre de soins et d'accompagnement
  • Mobilité interne

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Réception et étude de votre CV + lettre de motivation sur e-recrutement

  • Si vous êtes sélectionné, convocation à au moins un entretien avec l'employeur

  • Si vous êtes retenu, constitution du dossier et vérification des conditions requises

  • Enquête de sécurité

  • Signature du contrat et formation d'intégration à la prise de poste

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Publiée le 03/10/2026 - Réf : DEF_27-00065260

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