Ministère des armées - Civils de la Défense emploi
Ministère des armées - Civils de la Défense recrutement

Animateur Qualite - Navigabilite H/F Ministère des armées - Civils de la Défense

  • Floirac - 33
  • CDD
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 5 à 10 ans
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À noter sur ce job

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Détail du poste

En tant qu'ingénieur qualité navigabilité, le titulaire du poste est chargé de préparer, planifier et suivre la réalisation des audits de maintien des agréments de navigabilité, tant à l'AIABX qu'au sein de ses antennes, ainsi que pour les certifications 21G et 145. Il veille à la mise en oeuvre des plans d'actions visant à résoudre les écarts identifiés et vérifie leur efficacité. Par ailleurs, il réalise des audits internes et assure le suivi des plans d'actions associés.
Le titulaire représente également la fonction qualité au sein des projets en cours au sein de l'établissement. Il déclare les évolutions nécessaires dans les systèmes d'information utilisés par l'AIABX pour les activités qualité, comme la gestion de la liste de capacité ou l'édition des documents libératoires. Il en suit les avancements, les validations et les implémentations dans les environnements de production, tout en assurant la communication auprès des services concernés.
Il pilote des projets visant à améliorer la traçabilité de la maintenance et de la fabrication, ainsi que ceux visant à renforcer la réponse de l'AIABX aux exigences de navigabilité. De plus, il supervise l'évaluation des compétences requises pour le renouvellement des habilitations des personnels sur l'ensemble des sites.
Le titulaire contribue également à la réalisation de la communication et de la formation qualité. Il assure une veille réglementaire active pour les agréments 145 et 21G et participe à la mise en conformité en c

Le profil recherché

Idéalement doit détenir de 5 à 10 ans d'expérience dans la maintenance ou la fabrication aéronautique, avec une expertise avérée des réglementations EASA Part 145 et 21G.
Il doit maîtriser les techniques d'audit interne et de pilotage des plans d'actions correctives, tout en possédant des compétences en gestion de projet pour optimiser la traçabilité et les systèmes d'information qualité.
Doté d'un fort sens de la rigueur et de l'exigence réglementaire, il doit également faire preuve de pédagogie pour former les équipes et de capacités relationnelles pour accompagner les différents services vers la conformité.

Les avantages

  • Protection sociale complémentaire
  • 25 jours de congés et 18 jours d'ARTT
  • Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (selon l'employeur)
  • Evolution professionnelle grâce à une large offre de formations
  • Avantages financiers : restauration subventionnée, frais de transports, forfait mobilité durable...
  • Accompagnement social des agents et de leurs familles
  • Accès facilité aux activités sportives et de loisirs
  • Aide au logement (sous conditions)
  • Offre de soins et d'accompagnement
  • Mobilité interne

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Réception et étude de votre CV + lettre de motivation sur e-recrutement

  • Si vous êtes sélectionné, convocation à au moins un entretien avec l'employeur

  • Si vous êtes retenu, constitution du dossier et vérification des conditions requises

  • Enquête de sécurité

  • Signature du contrat et formation d'intégration à la prise de poste

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Publiée le 03/10/2026 - Réf : DEF_26-00068233

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