Technicien Inspecteur Qualité Cabine - Toulouse H/F Trigo
- Toulouse - 31
- CDI
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Industrie Aéronautique • Aérospatial
- Exp. 7 ans min.
À noter sur ce job
Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
- Horaires : 2x8
Les missions du poste
Au sein d'une entreprise à l'esprit start-up et à la culture internationale, vous contribuerez et améliorerez l'efficacité de nombreuses chaines de montage et d'assemblage. Grâce à des missions engageantes et responsabilisantes, vous constaterez l'impact de vos efforts. Rejoignez une équipe engagée qui vise l'excellence !
Rattaché à votre manager, vous exercerez les missions suivantes :
- Contrôle dimensionnel et physique des éléments cabines
- Auditer des qualifications du personnel et conformité des outils selon les procédures
- Remonter les anomalies constatées avec un rapport rédigé
- Déclaration des Non Conformité
Le profil recherché
Vos compétences idéales :
- Vous avez une expérience confirmé en qualité.
- Anglais technique
- Bonne maitrise Excel
- Bonne maitrise SAP
Horaires :
2x8
Informations supplémentaires
Avantages :
- Prime panier repas
- Prime d'équipe
- Compteur d'heures / CET
- Mutuelle d'entreprise 100% prise en charge pour le collaborateur et ses enfants
- Prime de cooptation de 1 300 € versés à nos collaborateurs pour chaque profil coopté et recruté.
Pour postuler :
Envoyez votre CV. Nous avons hâte de découvrir votre profil !
Quel est notre process de recrutement ?
Vous êtes contacté dans un premier temps par une spécialiste du recrutement. À la suite de cela, nous organisons un entretien à la fois technique et RH.
Puis, le manager vous rappellera également pour faire connaissance !
Quoi qu'il arrive, vous aurez un retour de notre part.
A bientôt dans nos équipes !
Les avantages
- Participation
- RTT (statut cadre - AM assimilé cadre)
- Cartes Restaurants
- Accompagnement & Formations
- CE
- Bonne mutuelle
- Opportunités de mobilité nationale & internationale
- Ambiance collaborative
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
1er échange par téléphone avec l'équipe recrutement
-
Entretien RH
-
Entretien sur site ou teams avec votre futur manager
-
Onboarding sur-mesure
-
Trigo en images
Publiée le 02/09/2026 - Réf : becfbf76-944e-4c1d-96ec-477782bda4a0