Ministère des armées - Civils de la Défense emploi
Ministère des armées - Civils de la Défense recrutement

Technicien d'Exploitation en Datacenter H/F Ministère des armées - Civils de la Défense

  • Bordeaux - 33
  • CDD
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • Etre en mesure d'assurer des astreintes et des opérations ponctuelles en HNO

À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

Détail du poste

Accompagner les différents intervenants pour la maintenance de l'infrastructure, des réseaux, de l'énergie et la climatisation dans les différents locaux IT (Information Technologie).
Assurer les tâches et les différentes opérations incombant au Datacenter selon l'ordonnancement du chef de bureau.
Participer, dans les limites de ses prérogatives, à la résolution des incidents pour la composante Datacenter du CNMO-SI Bordeaux.
Utiliser les outils de gestion des infrastructures du Datacenter et contrôler la résilience.
Participer aux études et aux analyses capacitaires en y intégrant les limites de l'infrastructure.
Prendre en compte la planification des opérations correctives et préventives et assurer un suivi
S'imprégner de l'infrastructure environnementale, afin de contrôler la continuité de service (notion de redondance et résilience énergie et climatisation).
Etre en mesure d'assurer des astreintes et des opérations ponctuelles en HNO.
Etre en mesure de se déplacer en métropole pour des formations ou des installations de matériel.
Etre correspondant infrastructure du datacenter
Etre correspondant ENERGIE

Le profil recherché

Expérience dans le domaine des infrastructures techniques liées à un Datacenter.

Les avantages

  • Protection sociale complémentaire
  • 25 jours de congés et 18 jours d'ARTT
  • Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (selon l'employeur)
  • Evolution professionnelle grâce à une large offre de formations
  • Avantages financiers : restauration subventionnée, frais de transports, forfait mobilité durable...
  • Accompagnement social des agents et de leurs familles
  • Accès facilité aux activités sportives et de loisirs
  • Aide au logement (sous conditions)
  • Offre de soins et d'accompagnement
  • Mobilité interne

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Réception et étude de votre CV + lettre de motivation sur e-recrutement

  • Si vous êtes sélectionné, convocation à au moins un entretien avec l'employeur

  • Si vous êtes retenu, constitution du dossier et vérification des conditions requises

  • Enquête de sécurité

  • Signature du contrat et formation d'intégration à la prise de poste

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Publiée le 03/10/2026 - Réf : DEF_62-00057096

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