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Les missions du poste
L'USSAP recrute un Infirmier (H/F) en CDI, à temps plein, à pourvoir au sein de l'EHPAD Robert Badoc de Limoux.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participez à l'accompagnement global et individualisé des résidents, dans le respect de leur autonomie, de leur dignité et de leur projet personnalisé.
- Assurer les soins infirmiers prescrits et relevant du rôle propre infirmier ;
- Évaluer l'état de santé des résidents et assurer une surveillance clinique adaptée ;
- Participer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets personnalisés de soins ;
- Assurer la préparation, la distribution et le suivi des traitements médicamenteux ;
- Participer à la prévention et à la prise en charge de la douleur ;
- Accompagner les résidents dans le cadre d'une prise en soins globale, notamment lors de situations de perte d'autonomie ou de fin de vie ;
- Assurer la traçabilité des soins et la mise à jour des dossiers de soins ;
- Collaborer étroitement avec les médecins, aides-soignants et l'ensemble des professionnels intervenant auprès des résidents ;
- Participer aux transmissions et contribuer à garantir la continuité et la qualité des soins ;
- Entretenir une relation de confiance avec les résidents et leurs proches ;
- Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité et à la prévention des risques.
Le profil recherché
Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier et disposez idéalement d'une première expérience auprès d'un public âgé.
Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour :
- Votre sens de l'écoute et vos qualités relationnelles ;
- Votre bienveillance et votre empathie ;
- Votre capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire ;
- Votre rigueur et votre sens de l'organisation ;
- Votre autonomie et votre capacité d'adaptation ;
- Votre capacité à gérer les priorités et les situations complexes ;
- Votre intérêt pour l'accompagnement des personnes âgées et la prise en charge des pathologies liées au vieillissement.
Notre association encourage et valorise la diversité, et nous sommes déterminés à promouvoir un environnement de travail inclusif où les candidats de tous horizons sont les bienvenus pour apporter leurs talents.
Si rejoindre notre équipe et relever un nouveau challenge au sein d'une Association dynamique vous intéresse, envoyez-nous vite votre CV.
https://youtu.be/Tow8k4L9XQE?si=s3s7VduaIXhCuSlb
Infos complémentaires
Nous sommes fiers d'offrir à nos membres un ensemble complet d'avantages sociaux, comprenant notamment 6 semaines de congés payés, des tickets restaurant, des chèques vacances, un comité social et économique (CSE) actif, une reprise d'ancienneté avantageuse et une mutuelle entreprise particulièrement attractive.
De plus, nous sommes engagés dans la formation professionnelle de nos membres et avons établi un partenariat avec Action Logement pour les aider dans leurs projets immobiliers.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Email de confirmation suite réception candidature
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Pré-sélection des profils, transfert aux cadres recruteurs
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Si profil sélectionné, premier contact avec l’encadrement en visio ou présentiel
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Suivant le niveau de qualification de l’offre, entretien avec un jury
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USSAP en images
Publiée le 02/09/2026 - Réf : 4308247/30117828 2026-11-CDI IDE EHPAD Limoux
