Expert en Gestion des Donnees Geospatiales H/F Ministère des armées - Civils de la Défense
- Toulouse - 31
- CDD
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
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Détail du poste
A ce titre, vous devez :
Réaliser de manière autonome les opérations relatives au domaine de l'orbitographie, notamment la détermination et la prédiction de trajectoires ainsi que les fonctions relatives à la localisation des véhicules spatiaux ;
Mettre en oeuvre les fonctions de restitution d'orbite du FDS ;
Mettre en oeuvre les moyens de visualisation 2D et 3D nécessaires à l'analyse des résultats ;
Analyser les résultats de ces fonctions et évaluer les performances ;
Adapter, en cas d'aléas opérationnels et si cela est nécessaire, le paramétrage des algorithmes ;
Vous coordonner avec les autres membres de l'équipe Dynamique du Vol, en particulier l'Officier manoeuvres ;
Vous appuyer sur les experts orbitographie de DTN/MSO/GT lorsque l'évaluation des résultats de restitution d'orbite nécessite une analyse technique approfondie ;
Réaliser un rapport de synthèse de ses activités auprès du FDTL ;
Apporter des éclairages opérationnels au profit des autorités, relatifs à des situations réelles en orbite impliquant d'autres satellites ;
Présenter les enjeux de la situation tactique auxquels il fait face avec clarté et synthèse à des fins soit de reporting, soit de décision ;
Participer à la planification opérationnelle des opérations spatiales au sein d'équipes pluridisciplinaires ;
Participer aux exercices d'entrainement et de préparation opérationnelle ;
Être qualifié instructeur après une expérience opérationnelle confirmée.
Le profil recherché
Ingénieur(e) ou niveau équivalent à dominante « espace » ;
Connaissance en mécanique spatiale (propagation et perturbations d'orbite, traitement des mesures), en environnement spatial, en contrôle d'attitude et d'orbite.
Les avantages
- Protection sociale complémentaire
- 25 jours de congés et 18 jours d'ARTT
- Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (selon l'employeur)
- Evolution professionnelle grâce à une large offre de formations
- Avantages financiers : restauration subventionnée, frais de transports, forfait mobilité durable...
- Accompagnement social des agents et de leurs familles
- Accès facilité aux activités sportives et de loisirs
- Aide au logement (sous conditions)
- Offre de soins et d'accompagnement
- Mobilité interne
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réception et étude de votre CV + lettre de motivation sur e-recrutement
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Si vous êtes sélectionné, convocation à au moins un entretien avec l'employeur
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Si vous êtes retenu, constitution du dossier et vérification des conditions requises
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Enquête de sécurité
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Signature du contrat et formation d'intégration à la prise de poste
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Publiée le 03/10/2026 - Réf : DEF_03-00067169
