Comptable des Acssi H/F Ministère des armées - Civils de la Défense
- Rennes - 35
- CDD
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Subordonnée au chef de Section Gestion des Articles contrôlés de la sécurité des systèmes d'information (ACSSI), vous serez en charge de la mise en oeuvre locale de la comptabilité ACSSI et des opérations de contrôle pour les deux niveaux intermédiaires, DANZ OUEST et CAN Rennes. A ce titre, vous :
- Percevrez les ACSSI auprès de l'échelon comptable auquel elle est subordonnée (CMO-C) et distribuer ces ACSSI en fonction des dotations arrêtées (principe du flux poussé par défaut) ;
- Assurerez la comptabilité et le suivi de la bonne application des directives relatives aux ACSSI et au Chiffre ;
- Contrôlerez les échelons subordonnés (échelon intermédiaire CAN et échelon utilisateur (EU)) ;
- Assurerez l'assistance et le soutien des organismes qui lui sont rattachés :
. en complétant et en échangeant nombre pour nombre dans la limite du stock disponible ;
. en aidant et en conseillant aux usagers ;
. en informant et en sensibilisant à la gestion des ACSSI ;
. en analysant des incidents du Chiffre et observation des mesures correctives prises à l'issue.
. en effectuant des inventaires périodiques de sa dotation ;
. en rendant compte de vos actes de gestion à l'échelon comptable immédiatement supérieur et au détenteur.
Le profil recherché
Vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine de la SSI et de la comptabilité des ACSSI.
Votre esprit d'initiative, votre réactivité, votre rigueur et votre sens du travail en équipe sont indispensables à l'exercice de ces missions.
Les avantages
- Protection sociale complémentaire
- 25 jours de congés et 18 jours d'ARTT
- Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (selon l'employeur)
- Evolution professionnelle grâce à une large offre de formations
- Avantages financiers : restauration subventionnée, frais de transports, forfait mobilité durable...
- Accompagnement social des agents et de leurs familles
- Accès facilité aux activités sportives et de loisirs
- Aide au logement (sous conditions)
- Offre de soins et d'accompagnement
- Mobilité interne
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réception et étude de votre CV + lettre de motivation sur e-recrutement
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Si vous êtes sélectionné, convocation à au moins un entretien avec l'employeur
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Si vous êtes retenu, constitution du dossier et vérification des conditions requises
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Enquête de sécurité
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Signature du contrat et formation d'intégration à la prise de poste
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Publiée le 03/10/2026 - Réf : DEF_62-00066223
