Infirmier Coordinateur au Ssiad - Vitry-Sur-Seine H/F Communes
- Vitry-sur-Seine - 94
- Fonctionnaire
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
La Direction des Solidarités de la Ville de Vitry-sur-Seine porte l'ensemble des politiques municipales de solidarité, d'accès aux droits et d'accompagnement des publics fragiles. Elle place le maintien à domicile et l'autonomie des personnes âgées et en situation de handicap au coeur de son action, en s'appuyant sur des équipes de professionnels du soin et de l'accompagnement social engagées au quotidien auprès des Vitriotes et des Vitriots.
Le Service Polyvalent d'Aide et de Soins à Domicile (SPASAD) réunit les prestations d'aide et de soins nécessaires au maintien à domicile des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Le volet soins du service, le SSIAD, s'appuie sur une équipe de 11 professionnels - 9 aides-soignant·es et 2 infirmier·ères - mobilisés pour garantir à chaque bénéficiaire des soins de qualité, sécurisés et adaptés à ses besoins. Le service travaille en lien étroit avec l'Agence Régionale de Santé, les réseaux de santé du territoire et l'ensemble des professionnels de santé partenaires de la prise en charge à domicile.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o094260831000306-infirmier-coordinateur-ssiad?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Diplôme
- Diplôme d'État d'Infirmier (DEI) obligatoire.
- Une formation ou une expérience en encadrement d'équipe (type cadre de santé ou fonction de coordination) constitue un atout apprécié.
Connaissances
- Connaissance de l'environnement sanitaire, social, économique et institutionnel du maintien à domicile.
- Connaissance de l'environnement réglementaire et juridique du soin à domicile, ainsi que de l'environnement territorial.
- Connaissance des principes et outils d'encadrement d'une équipe pluriprofessionnelle.
Savoir-faire
- Capacité à motiver et à manager une équipe, et à assurer le recrutement, l'évaluation et la gestion des plannings.
- Capacité à la polyvalence et au travail en transversalité, capacité d'analyse, à rendre compte et à proposer.
- Aptitude à la conception et à la conduite de projet.
- Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels métier nécessaires au suivi de l'activité du service.
Savoir-être
- Sens du service public et intérêt affirmé pour les publics accompagnés.
- Qualités relationnelles solides, disponibilité, écoute et empathie.
- Rigueur et organisation dans le pilotage du service.
Publiée le 02/09/2026 - Réf : O094260831000306
