Gestionnaire Achats Indirects H/F BRENNTAG SA
- Genas - 69
- Intérim
- Télétravail occasionnel
- 2 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Manufacturière
- Exp. 2 ans
À noter sur ce job
Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
Les missions du poste
Vous recherchez un poste de Gestionnaire Achats Indirects ? Rejoignez nos équipes dans le cadre d'une mission d'intérim (durée à définir, mission éventuellement renouvelable).
Au sein de la Direction Technique, basé(e) au Siège Social de Genas et rattaché(e) à Rizwan, Manager du service, vos missions seront les suivantes :
- Piloter les contrats de prestation nationaux pour les achats indirects (vêtements de travail, EPI, chariots de manutention, flotte automobile, etc.) :
- Suivi des contrats : demandes de cotations, prix, renouvellements annuels...
- Suivi de la qualité des prestations des fournisseurs nationaux à partir d'indicateurs de performance (prix, qualité, délais..)
- Proposition d'actions d'amélioration de la performance
- Assurer le suivi du prestataire en charge de gérer la flotte des véhicules Brenntag (VL), et les questions relatives aux assurances, superviser l'installation de bornes de recharge électrique pour les collaborateurs Brenntag.
- Suivre les actions organisées au niveau national concernant certains matériels de manutention (tel que livraison ou restitution de chariots élévateurs), en coordination avec les fournisseurs et les sites.
- Demandes d'investissements : valider la conformité (complétude et exactitude des informations, et respect des process). Assurer le suivi des validations
Le profil recherché
Contribuons ensemble à créer DES SOLUTIONS !
- De formation Bac +2 ou Bac +3 de type management des achats, vous possédez une première expérience en qualité de gestionnaire achats, ou de type assistant ou coordinateur technique.
- Vous bénéficiez également d'une expérience de la relation clients / fournisseurs
- Maitrise d'Excel
- Autonome, rigoureux(se) et fiable, vous êtes également reconnu pour être force de proposition, et pour votre orientation résultats.
Les avantages
- Conciliation activité pro et vie perso
- Télétravail, RTT, avantages parentalité...)
- Epargne salariale (accords intéressement et participation)
- Titres-restaurant ou repas-conducteurs
- Frais de santé : mutuelle familiale
- Développez vos compétences avec une offre de formation diversifiée
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Prise de contact téléphonique
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Entretien avec le Responsable RH (visio ou présentiel)
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Entretiens avec les Managers (visio ou présentiel)
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Test PI (Predictive Index) : outil d'évaluation comportementale, selon le poste à pourvoir
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BRENNTAG SA en images
Publiée le 01/09/2026 - Réf : 4173335/30109597 GAI/69G
