Nettoyeur Polyvalent - Nettoyeuse Polyvalente H/F
Soc Multiservices 06
- Nice - 06
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
À noter sur ce job
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Détail du poste
Nous recherchons un ou une nettoyeur/nettoyeuse volant(e) polyvalent(e) motivé(e) et dynamique pour effectuer les remplacements de nos équipes dans le domaine du nettoyage.
En tant que volant, vous serez responsable de la continuitée du service sur nos sites.
Vous jouerez un rôle clé dans la gestion opérationnelle tout en veillant au respect des standards de propreté et de sécurité.
Responsabilités :
-Assurer la formation et l'accompagnement des membres de l'équipe
-Contrôler la qualité du nettoyage et veiller au respect des procédures en vigueur
-Superviser le matériel, les produits d'entretien et gérer les stocks
-Faire remonter les éventuels problèmes ou incidents à la direction et proposer des solutions adaptées
-Participer aux opérations de nettoyage
Profil recherché:
- Expérience dans le secteur du nettoyage ou un domaine similaire
- Capacité à communiquer efficacement et à résoudre rapidement les problèmes
- Autonomie, rigueur et sens du service client
- Bonne capacité à gérer plusieurs tâches simultanément
Avantage :
- Véhicule de service
Si vous souhaitez rejoindre une structure dynamique où votre leadership fera la différence, n'hésitez pas à postuler.
Le profil recherché
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 01/09/2026 - Réf : 213FBSG