Accidental Qualification - Technical Lead H/F EDF
- Paris - 75
- CDI
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 10 ans min.
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Les missions du poste
MISSIONS
En tant que Accidental Qualification Technical Lead, vous êtes un acteur clé du pôle RNT & Standardisation de l'équipe technique NUWARD. Vous reporterez auprès du responsable du Pôle RNT et standardisation.
À ce titre, vous êtes responsable de la définition et du pilotage des stratégies de qualification au sein de NUWARD. Cela inclut la mise en place des processus associés et la conduite de la démarche de qualification accidentelle des équipements (MQCA), couvrant à la fois :
- les équipements issus des catalogues CADO (CAtalogues D'usage Obligatoire);
- et les équipements spécifiques identifiés par les équipes systèmes en dehors des catalogues :
- définition des essais requis (fonctionnels, CEM, vieillissement accéléré, résistance sismique, résistance mécanique, résistance au rayonnement),
- consultation et sélection des laboratoires d'essais, surveillance des campagnes d'essais selon les exigences réglementaires applicables et gestion des non-conformités,
- production et revue des Rapports de Synthèse de Qualification (RSQ) et des Fiches de Maintien de la Qualification (FMQ).
Votre rôle consiste à garantir la cohérence, la robustesse et l'applicabilité des référentiels techniques dans un contexte export et multi-codes, en support des activités de conception (Basic Design) et de licensing, notamment :
- Définir la stratégie NUWARD de qualification des équipements en s'attachant à limiter au maximum les besoins de nouveaux essais de qualification et la cohérence avec la stratégie CADO ;
- Analyser les données d'entrée projet et définir les exigences de qualification applicables à chaque équipement ou système ;
- Coordonner les interfaces avec les fournisseurs d'équipements, les laboratoires d'essais, les ingénieries partenaires et les autorités de sûreté ;
- Assurer la bonne application de la surveillance de la fabrication des spécimens de qualification conformément aux exigences réglementaires et aux normes qualité ;
- Contribuer à la réponse aux appels d'offres et à l'estimation des coûts des programmes de qualification.
Le profil recherché
📍Localisation du poste sur Lyon avec des déplacements occasionnels à prévoir sur les différents sites NUWARD (Paris, Tours) et chez les ingénieries partenaires.
VOTRE PROFIL
Formation : Ingénieur (Bac +5) en génie mécanique, nucléaire, électrique ou équivalent
Expérience : 15 à 20 ans d'expérience en ingénierie nucléaire, dont une part significative en qualification accidentelle.
Les compétences suivantes sont attendues :
- Expertise approfondie des codes et normes nucléaires : maîtrise opérationnelle du RCC-E, RCC-M, IEC/IEEE 60780-323, ASME QME-1, séries IEC 61000, IEC 61513, IEC 60780, IAEA Safety Standards EQ for Nuclear Installations, arrêté INB ; connaissance des codes EN appréciée dans un contexte export et multi-codes ;
- Expérience confirmée en qualification accidentelle d'équipements nucléaires : pilotage complet du cycle de qualification (définition des stratégies, rédaction des méthodes de qualification, sélection des laboratoires d'essais, surveillance des essais fonctionnels, CEM, vieillissement, sismique, résistance mécanique, résistance au rayonnement, gestion des non-conformités, production et revue des RSQ et FMQ) ;
- Compréhension des enjeux réglementaires internationaux (export) : expérience sur des projets nucléaires à référentiel international (contexte multi-pays), capacité à travailler avec des partenaires industriels, ingénieries et autorités de sûreté à l'étranger ;
- Capacité à structurer et piloter des référentiels techniques complexes : production de directives de qualification, procédures, organigrammes de processus et templates dans un environnement projet exigeant (Basic Design, licensing) ;
- Capacités de synthèse, rédaction et communication : expérience avérée de rédaction de documents techniques (stratégies, rapports, procédures) et de communication auprès de partenaires industriels et d'organismes internationaux ; anglais courant écrit et parlé requis.
Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi en toute simplicité
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Votre profil est pré-sélectionné, un de nos recruteurs vous contactera
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Si vous êtes sélectionné, vous rencontrez un manager pour confirmer votre motivation
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Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
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Si vous êtes choisis, bravo ! Vous débutez votre processus d'intégration chez EDF !
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EDF en images
Publiée le 01/09/2026 - Réf : 2026-178608
