Stage - Chargé de Communication Interne et Marque Employeur H/F Aroma Zone | Hyteck
- Paris 6e - 75
- Stage
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Manufacturière
Détail du poste
🌿✨ Vos missions au quotidien
Un stage pour rendre les projets, les métiers et les actualités Retail plus clairs et accessibles aux équipes Aroma-Zone.
Chez Aroma-Zone, la communication interne aide chacun à comprendre les priorités, à partager les informations utiles et à contribuer au collectif.
Au sein de l'équipe Communication interne et Marque employeur, vous contribuez particulièrement aux contenus destinés aux équipes Retail. Vous rendez visibles leur quotidien, leurs métiers et leur contribution à l'expérience client, fondée sur l'écoute, le conseil et la transmission.
Participer à la création et à la diffusion des communications internes ;
rédiger des articles, actualités, interviews et contenus pour AZ Connect ;
adapter les messages aux différents publics Retail ;
contribuer à la construction et au suivi du calendrier éditorial ;
veiller à la clarté, à la cohérence et à la qualité des contenus diffusés.
Création de contenus
Concevoir des supports de communication : visuels, affiches, présentations, newsletters et formats digitaux ;
proposer des formats qui rendent les informations plus accessibles et plus utiles aux équipes.
Marque employeur
Participer à la valorisation des métiers et de la culture Retail d'Aroma-Zone ;
contribuer à la création de contenus pour les canaux de marque employeur ;
accompagner ponctuellement des projets liés au recrutement des équipes Retail ;
assurer une veille sur les pratiques de communication interne et de marque employeur.
🌱👉 Vos atouts naturels
Dans le cadre de votre cursus de niveau Master en communication, journalisme, marketing éditorial ou domaine proche, vous êtes à la recherche d'un stage de 6 mois.
Vous aimez écrire de manière simple et précise, adapter un message à différents publics et transformer une information en contenu utile. Vous êtes à l'aise avec la création de supports visuels et digitaux.
Écoute, curiosité, sens du collectif, organisation et capacité à travailler sur plusieurs sujets vous seront utiles au quotidien.
Chez AromaZone, nous croyons en la richesse de la diversité et offrons un environnement inclusif pour toutes et tous.
Les avantages
- Parcours d’intégration personnalisé par métier et par site
- Avantages produits : réductions, dotations trimestrielles
- Avantages CSE : coffrets de Noël, cadeaux enfants, commandes groupées
- Cours de sport sur site et abonnement EGYM subventionné
- Covoiturage financé jusqu’à 480 € / an (Forfait Mobilités Durables)
- Engagement RSE : Green Team, sensibilisation et actions solidaires
- Programme ambassadeur de marque accessible aux collaborateurs
- RTT, mutuelle, titres restaurant, épargne salariale et primes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Déposez votre candidature en ligne sur une ou plusieurs offres
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Déposez votre candidature en ligne sur une ou plusieurs offres
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Votre candidature est retenue, pré-qualification téléphonique avec l’un de nos recruteurs
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Votre candidature est retenue, pré-qualification téléphonique avec l’un de nos recruteurs
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Si positif, entretien de recrutement avec votre futur(e) manager
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Selon les postes, possibilité d’avoir un 2e entretien avec votre N+2
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Si positif, entretien de recrutement avec votre futur(e) manager
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Selon les postes, possibilité d’avoir un 2e entretien avec votre N+2
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Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
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Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
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Si positif, les démarches administratives seront enclenchées pour votre contrat !
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Si positif, les démarches administratives seront enclenchées pour votre contrat !
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La carte
25 Rue de l'École de Médecine
75006 Paris
Publiée le 31/08/2026 - Réf : teamtailor-8292007-2170561
