Aide-Soignant - Aide-Soignante H/F Ass de Gestion Logement Foyer
- Les Garennes sur Loire - 49
- CDD
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- roulement sur deux semaines incluant un week-end sur 2
Détail du poste
Nous recherchons un/e aide-soignant-e en CDD à temps plein, du 1er octobre au 13 novembre pour renforcer notre équipe.
Vos missions :
- Répondre aux besoins des résidents, en appliquant la démarche la plus personnalisée possible, qui comporte des actions d'évaluation, de stimulation, de proposition.
- Etre à l'écoute des résidents et de leur famille, percevoir leurs attentes, leurs craintes et leurs espoirs.
- Effectuer la toilette et participer aux soins (en lien avec l'IDE) des résidents
- Participer (si nécessaire) au nettoyage de leur espace de vie immédiat, en fonction de leur état de dépendance
- Assurer l'accompagnement en chambres et le coucher des résidents
- Participer activement à la vie sociale
Temps plein - sur une trame fixe, avec roulement sur deux semaines incluant un week-end sur 2, avec une amplitude horaire de 10h
Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée
Possibilité de prendre les repas sur place
Salle de repos équipée à disposition
La résidence n'est pas accessible en transports en commun
Le profil recherché
Compétences: Surveiller l'état de santé d'une personne
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Publiée le 31/08/2026 - Réf : 213CSWJ
