Groupement Mousquetaires emploi
Groupement Mousquetaires recrutement

Acheteur Régional H/F Groupement Mousquetaires

  • Garancières-en-Beauce - 28
  • CDI
  • Bac +5
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. 1 à 3 ans
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À noter sur ce job

Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

Les missions du poste

Au sein de notre Direction Régionale Parisienne, et rattaché au Responsable Achats, nous recherchons un Acheteur Régional H/F.

CDI à pourvoir dès que possible, basé à Garancière-en-Beauce (28).

Concrètement, quelles seront vos missions ?

En tant qu'Acheteur Régional, vous êtes le garant(e) de la rentabilité de la gamme de produits sur votre périmètre, dont vous assurez le développement. Vous vous verrez confier les missions suivantes :

  • Élaborer et négocier les conditions d'achats
  • Piloter le pricing des prix promotionnels et fond de rayon
  • Gérer la rentabilité, l'assortiment et optimiser le CA dans le cadre des objectifs définis
  • Négocier les Prix d'achats 3Nets, pilotage des marges et de la rentabilité des promotions
  • Sourcing fournisseurs
  • Participer et organiser des salons de fournisseurs

Cette liste est non exhaustive et d'autres missions pourront vous être confiées en fonction des besoins du service et de votre appétence.

Le profil recherché

Et si vos compétences venaient nourrir notre mission :

  • Vous avez suivi une formation Bac +5 dans le domaine des achats/supply chain/commerce et justifiez d'une première expérience en tant qu'acheteur.
  • Vos capacités de négociation et votre force de conviction seront des atouts pour réussir cette mission.
  • Vous avez le sens de l'écoute et aimez travailler en équipe.

Envie de rejoindre les enseignes Intermarché & Netto ? Engagez-vous concrètement dans l'action avec nous pour relever nos défis d'aujourd'hui et de demain ! Parlons-en très vite !

Infos complémentaires

Informations supplémentaires :

Package :

  • Salaire fixe + 13ème mois
  • Prime sur objectifs
  • Prime intéressement & participation
  • 2 jours de télétravail/semaine

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Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.

  • Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.

  • Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.

  • Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.

  • Proposition d'emploi aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.

Publiée le 31/08/2026 - Réf : REF9421I

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