Gérant Actions et Diversifiés H/F PRO BTP
- Paris - 75
- CDI
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 2 à 5 ans
À noter sur ce job
Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
Les missions du poste
Dans le cadre du développement et de l'amélioration du dispositif opérationnel, notre entité PRO BTP Finance recherche son futur Gérant actions et diversifiés H/F. Poste à pourvoir en CDI, dès que possible, basé à Paris 11e.
Notre établissement bénéficie d'un emplacement privilégié, proche des transports 5 mn à pied de la station Nation (RER A/L1/2/6 ou 9).
PRO BTP FINANCE est une société de gestion d'actifs adossée au groupe paritaire PRO BTP qui assure la protection sociale de ses adhérents (entreprises, artisans, salariés et retraités du BTP) à travers un ensemble de métiers : retraite complémentaire, prévoyance, santé, épargne, assurances individuelles et action sociale.
Les actifs de PRO BTP FINANCE s'élèvent à plus de 14 Md€ investis majoritairement en produits de Taux (Obligations d'Etat, Crédit, Convertibles, Monétaire) ainsi qu'en Actions.
Vous rejoignez une équipe composée de :
- une responsable de pôle
- 2 gérants Actions qui assurent la gestion des mandats/OPC investis dans des univers européens et mondiaux
- 1 gérant Diversifiés en charge principalement des portefeuilles d'Epargne Salariale et d'Assurance-Vie
En tant que Gérant actions et diversifiés, votre quotidien sera de :
- prendre en charge des mandats/OPC existants et, selon profil, de nouveaux fonds.
- assurer les actes de gestion courante du type : trésorerie, validation de valeurs liquidatives, commentaires.
- mettre en oeuvre les processus d'investissement des portefeuilles dont vous aurez la charge en s'appuyant sur de la recherche interne (1 économiste, 3 analystes financiers, 2 analystes ESG) et de la recherche externe. A cet effet, vous veillerez à respecter la stratégie ESG et les limites de risque de la société de gestion.
- Par ailleurs, comme l'ensemble de l'équipe de gestion, vous serez impliqué dans la détermination de l'allocation d'actifs au sein des institutions du groupe. A ce titre, vous assisterez et contribuerez aux différents comités de gestion (macro, marchés).
- Vous rédigerez et présenterez vos analyses et convictions sur les marchés et les titres lors de réunions internes ainsi qu'à l'occasion de rendez-vous avec des clients ou prospects.
2.16.1.22.16.1.22.16.1.22.16.1.22.16.1.22.16.1.22.16.1.22.16.1.22.16.1.22.16.1.22.16.1.22.16.1.2
Le profil recherché
PRO BTP FINANCE pratique une gestion active avec une approche fondamentale qui s'appuie sur des ressources de recherche interne comme externe. Dans ce cadre, le ou la gérant(e) Actions & Diversifiés devra justifier de connaissances solides en matière d'analyse financière et de valorisation de sociétés.
- Vous avez une formation supérieure grande école de commerce, ingénieur ou équivalent universitaire avec une spécialisation en finance de marchés, gestion d'actifs
- Une formation en analyse financière et en ESG serait appréciée (CESGA, CFA, SFAF)
- Vous disposez d'au moins 3 ans à 5 ans d'expérience en tant que gérant actions
- Une connaissance du segment des petites/moyennes capitalisations ainsi qu'une expérience en gestion de portefeuilles diversifiés serait un plus.
- Côté technique vous maîtrisez Excel/VBA
- Une connaissance des terminaux Bloomberg\Workspace (Refinitiv) et de la base Datastream serait utile
- Un bon niveau d'anglais est indispensable (niveau européen C1/C2)
Les principales qualités humaines recherchées pour ce poste
- Curiosité et ouverture d'esprit
- Rigueur et sens de l'organisation
- Esprit d'équipe
Infos complémentaires
- Rémunération annuelle brute à partir de 72ke, selon expérience
Compris dans cette rémunération, un 13 mois et une prime vacances au prorata du temps de présence - Flexibilité du travail : horaires souples, et dispositions pour les salariés en situation de handicap
- 2 jours de télétravail par semaine selon ancienneté
- 27 jours de congés au bout d'un an, 17 jours de RTT, compte épargne temps (CET) et accord d'intéressement
- Mutuelle familiale et couverture prévoyance prises en charge à 60 %
- Carte restaurant (10,83e/jour)
- Un CSE attractif
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien téléphonique avec un chargé de recrutement pour un premier échange
-
Entretien avec le manager pour aborder les aspects opérationnels du poste
-
Entretien de finalisation avec le chargé de recrutement : politique RH, rémunération…
-
PRO BTP en images
Publiée le 26/08/2026 - Réf : 2026-5385