Responsable d'Agence en Gestion de Patrimoine H/F Groupe Valority
- Paris - 75
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
Les compétences pour ce job
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Les missions du poste
Dans le cadre du fort développement de l'Ile de France, nous recherchons un/e :
RESPONSABLE D'AGENCE DE GESTION DE PATRIMOINE H/F
Poste en CDI à temps plein
A la tête de votre centre de profits, vous amenez votre équipe à réussir ses objectifs collectifs et individuels.
En relation permanente avec la Direction Commerciale, vous développez votre agence dans le cadre de notre culture d'entreprise.
Vous animez et développez l'activité commerciale de vos collaborateurs CGP tout en maintenant votre portefeuille.
Vous formez et accompagnez vos collaborateurs pour les aider à monter en compétences.
Votre implication, votre force de conviction et votre capacité à rassembler les membres de votre équipe autour d'objectifs communs font de vous un manager reconnu.
Vos missions ?
-Recruter
-Former
-Piloter
-Animer
-Faire monter en compétences
-Gérer l'effectif et suivre le chiffre d'affaires
Pourquoi nous rejoindre ?
-Un projet managérial à développer
-Une offre globale sur la gestion de patrimoine avec une large gamme de produits immobiliers et financiers
-Une culture d'entreprise collaborative
-Une formation à nos méthodes et à nos produits
-Une rémunération déplafonnée (fixe + commissions + primes + frais) ainsi qu'un contrat en CDI
-Une évolution rapide en fonction de vos compétences et de vos résultats (développement d'un pôle multisite).
Le profil recherché
Idéalement, vous êtes issue de formation Bac +4/5 (école de commerce, droit, fiscalité, gestion de patrimoine, finance) et vous avez plus de 3 ans d'expérience dans le domaine de la gestion de patrimoine et dans le management d'équipe commerciale.
Ou bien, vous êtes un(e) expert(e) de la gestion de patrimoine depuis au moins 5 ans, vous avez le statut CIF ou êtes éligible pour l'obtenir et vous souhaitez évoluer sur des fonctions managériales, c'est possible aussi !
Ce qui compte surtout, c'est votre personnalité, votre leadership, votre force de conviction et votre savoir-faire commercial qui seront déterminants pour réussir.
Dans le cadre du développement de votre centre de profit, nous attendons des candidats avec une forte culture des objectifs et du résultat, tout en maintenant un lien fort et unique avec chacun de vos collaborateurs.
Permis B et véhicule souhaités.
Déplacements à prévoir en région.
"SPGP"
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Une analyse de votre CV par nos experts en recrutement
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Échange téléphonique pour découvrir votre parcours et vos attentes
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Entretien manager : découverte du poste et de l’environnement
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Test de personnalité et business plan selon les postes
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Échange final pour vérifier l’adéquation mutuelle
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Bienvenue chez Valority ! Parcours d’intégration et formation personnalisée
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Groupe Valority en images
Publiée le 26/08/2026 - Réf : 1137_274
