Mécanicien Motocycles Scooters Maxi-Scooters H/F

Bassin Scoot

  • La Teste-de-Buch - 33
  • CDD
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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  • Travail du mardi au samedi

Détail du poste

Mécanicien scooter / 2 roues expérimenté - 39h - 2400 € brut
Entreprise : Atelier Bassin Scoot
Lieu : LA TESTE DE BUCH BASSIN D ARCACHON 33
Type de contrat : CDI (ou à préciser)
Horaires : 39 heures / semaine
Rémunération : 2 400 € brut mensuel
Descriptif du poste :
Nous recherchons un mécanicien expérimenté pour renforcer notre atelier spécialisé dans l'entretien et la réparation de scooters et maxi-scooters, scooters électriques.

Vos missions principales :

Diagnostic et réparation mécanique et électronique (injection, allumage, freinage, transmission, etc.)
Entretien périodique (vidanges, révisions, changements de courroie, pneus.)
Diagnostic électronique (valise)
Accueil client et conseil technique
Respect des procédures qualité et des délais

Profil recherché :

Expérience significative exigée en mécanique 2 roues / scooters (minimum 2-3 ans)
Bonne connaissance des marques courantes (Piaggio, Aprilia, Yamaha, Honda, Sym, etc.)
Maîtrise du diagnostic électronique
Rigueur, autonomie et sens du service client
Permis A obligatoire

Conditions :

Poste basé en atelier
Horaires : 39h / semaine Du mardi au samedi. Le samedi nous fermons à 17h.
Rémunération : 2 400 € brut mensuel
Environnement de travail dynamique et matériel à jour

Candidature :
Envoyez votre CV + lettre de motivation par mail.
Ou déposez votre candidature directement sur France Travail en répondant à cette offre.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Cadre réglementaire environnemental,Procédures d'entretien de cycles, motocycles,Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Commerce et réparation de motocycles

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Publiée le 25/08/2026 - Réf : 212XBSR

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