CDI - Juriste Senior Compliance Corporate et Assurances H/F Groupe Longchamp
- Paris - 75
- CDI
- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 3 ans min.
Les compétences pour ce job
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Les missions du poste
ENJEUX DU POSTE
Structurer et développer la fonction Compliance au sein de la Direction Juridique Groupe, en lien avec les directions concernées
Animer la vie juridique des sociétés du Groupe, y compris la prise en charge d'opérations complexes ou structurantes
Piloter les assurances du Groupe, avec l'appui de l'Assistante Juridique pour le suivi opérationnel courant et une intervention directe sur les sujets complexes ou sensibles
Encadrer une équipe juridique opérationnelle, structurer les processus de travail et garantir la qualité et les délais de traitement des dossiers tout en assurant l'interface entre les services opérationnels et la direction juridique
MISSIONS
Sous la supervision de la Directrice Juridique Groupe et avec l'appui d'une équipe de 2 personnes et de conseils externes, le/la candidat(e) intervient sur les domaines suivants, en France et à l'international :
Compliance
Concevoir, formaliser et déployer un dispositif Compliance pragmatique et adapté aux activités de la Maison, hors données personnelles et droit de la concurrence
Identifier les besoins, mettre en place et suivre les procédures et outils associés, sensibiliser les équipes opérationnelles, coordonner les actions avec les directions concernées
Assurer le suivi des plans d'action ainsi que le reporting Compliance auprès de la Direction Juridique Groupe
Corporate
Définir les orientations juridiques sur les principales opérations de droit des sociétés et intervenir directement sur les dossiers complexes ou sensibles
Superviser la rédaction et le suivi des contrats intra-groupe relevant de ce périmètre et intervenir directement sur les sujets nécessitant une expertise ou une validation spécifique
Coordonner, le cas échéant, certains sujets avec les avocats locaux des filiales
Avec l'appui de l'équipe : suivi de la vie juridique courante des sociétés du Groupe, mise à jour régulière de la base de données corporate du Groupe, préparation et suivi des principales opérations de droit des sociétés (créations de sociétés, approbations des comptes, augmentations de capital, cessions de parts...)
Le profil recherché
Assurances
Piloter la stratégie de mise en place, renouvellement et suivi des polices d'assurance en lien avec le courtier France
Coordonner les programmes internationaux d'assurance du Groupe
Prendre directement en charge les sinistres majeurs ou sensibles
Valider les clauses d'assurance des contrats du Groupe, notamment les baux et contrats de commission à la vente.
Superviser le suivi opérationnel courant des assurances par l'Assistante Juridique : attestations, sinistres simples, déclarations auprès du courtier et collecte d'informations
Suivre la facturation relative aux assurances, en lien avec l'Assistante Juridique
Management d'équipe et organisation
Organiser les dossiers en fonction des compétences, de la charge et des priorités et définir le niveau d'intervention attendu pour chaque dossier (prise en charge directe, traitement par un collaborateur sous supervision, niveau de validation finale...)
Suivre l'avancement et la qualité des travaux réalisés
Accompagner le développement des compétences des collaborateurs et favoriser leur responsabilisation
Mettre en place une organisation efficace, collaborative et orientée solutions
Améliorer les processus juridiques opérationnels afin de renforcer l'efficacité globale du département
Assurer le reporting managérial et remonter les alertes juridiques critiques à la direction du département
Le/la candidat(e) demeure responsable du bon avancement et de la qualité des travaux, qu'ils soient traités directement par lui/elle ou confiés aux collaborateurs placés sous sa responsabilité.
Ces missions ne sont pas exhaustives et pourront évoluer.
PROFIL
Compétences Professionnelles :
Formation supérieure Bac +5 en droit des affaires
Expérience de 7-10 ans minimum (hors stage) dans les domaines recherchés
Très bonne maîtrise de l'anglais des affaires et des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint ...)
Excellentes capacités rédactionnelles, d'analyse et de négociation contractuelle
Première expérience significative en management
Sens des responsabilités et capacité à piloter une activité juridique multi-sujets, à déléguer efficacement et à garantir l'atteinte des objectifs de l'équipe
Capacité à gérer de manière autonome des dossiers complexes, notamment en matière de contrats, de conformité et de contentieux
Savoir-Être :
Esprit collaboratif
Excellente communication écrite et orale, aptitude à porter ses convictions et à instaurer un dialogue constructif
Organisation, rigueur, réactivité et forte capacité d'adaptation
Capacité à créer un environnement de confiance au sein de l'équipe
Bienvenue chez Groupe Longchamp
Notre siège, situé au coeur de Paris, à proximité de la Tour Eiffel, offre un environnement de travail stimulant où tradition et modernité se rencontrent.
En rejoignant notre équipe, vous contribuerez à perpétuer notre héritage d'excellence artisanale tout en participant à des projets ambitieux et innovants.
Infos complémentaires
Publiée le 25/08/2026 - Réf : 2026-2820
