Technicien d'Études Électricité H/F Ingeliance Technologies
- Cherbourg-en-Cotentin - 50
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 an min.
Les compétences pour ce job
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Les missions du poste
⚓Rattaché à la BU Naval de notre division Développement Produits & Systèmes, vous intervenez directement sur le site de notre client basé dans le Cotentin et acteur majeur dans le secteur naval.
🎯 Intégré au sein du département industrialisation amont, vous réalisez des constats de la partie câblage électrique dans la maquette 3D du sous marin à partir de fiches :
- Récupérer les zones à étudier via un planning fourni par le correspondant,
- Appliquer un regard Indus pour identifier contraintes, incohérences, difficultés de montage, optimisations possibles (appui sur les fiches métiers),
- Produire des constats structurés sous PowerPoint (illustrations, analyses, recommandations),
- Présenter les constats au correspondant industrialisation et obtenir leur validation.,
- Les enregistrer dans la base Access dédiée,
- Participer aux différentes réunions techniques...
Le profil recherché
🎓 Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac +2 à Bac +5 dans les domaines de types : Électrotechnique, Génie Industriel, Conception / CAO, Mécanique / Méthodes et vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire.
Vous êtes :
- À l'aise avec la maquette 3D et la lecture de dossiers techniques,
- Capable d'adopter un regard industrialisation et de formuler des constats pertinents,
- Rigoureux pour créer un dossier logique de cheminement câble structuré,
- Habile sur PowerPoint + capable d'alimenter une base Access,
- Doté d'un très bon relationnel/diplomatie pour naviguer entre plusieurs acteurs,
- Curieux, logique, autonome et habitué à l'amélioration continue.
🤝 Les raisons de nous rejoindre :
- Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous,
- Un package d'avantages à découvrir (RTT, paniers repas, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc...)
- Une prime estivale qui fait du bien au moral !
- Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié,
- Une Politique dynamique de Qualité de Vie au Travail,
Partager nos valeurs et participer au développement de notre engagement écologique et éthique.
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique avec un recruteur
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Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur)
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Debrief de l’entretien par le recruteur et suite du process
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Proposition d’embauche et Onboarding
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Ingeliance Technologies en images
Publiée le 25/08/2026 - Réf : dmfek2qmmamlp
