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Foodiz Groupe recrutement

Technicien de Maintenance Confirmé H/F Foodiz Groupe

  • Le Controis-en-Sologne - 41
  • CDI
  • Bac +2
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. 5 ans
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Les compétences pour ce job

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Les missions du poste

Foodiz Fresh est une entreprise agroalimentaire spécialisée dans la fabrication de sushis pour la grande distribution. Nous recherchons un(e)technicien(ne) de maintenance confirmé(e) rattaché(e) au responsable maintenance de notre site de Contres (41).


Missions principales :

- Assurer la maintenance préventive et curative sur l'ensemble du parc machine (systèmes mécaniques/électriques/pneumatiques/automatiques) et du bâtiment, ainsi que les dépannages (une astreint par mois)
- Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires
- Suivre les plans de maintenance et les procédures en vigueur

- Assurer la traçabilité de vos interventions sur une GMAO
- Proposer des améliorations techniques pour optimiser les performances des équipements

- Participer à l'installation de nouveaux équipements,

- Appliquer et contribuer au respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur (agroalimentaire ultrafrais)


Le profil recherché

- Technicien de maintenance expérimenté (minimum 5 ans)

- Formation / diplôme en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent (Bac Pro, BTS)
- Connaissance des équipements de production et de l'automatisme (diagnostic capteurs, cellules, moteurs, variateurs et convoyeurs et lecture de schémas électriques)

Qualités clés :
- Autonomie, rigueur et réactivité, gestion des priorités
- Capacité à travailler en équipe, en parfaite coordination avec les équipes de production

Compétences qui seraient un plus :

  • Anglais lu et parlé
  • Japonais lu et parlé
  • Habilitation électrique BT
  • CACES Nacelle

Infos complémentaires

35h par semaine, en 3x8h selon planning défini, incluant dimanches et jours fériés

Astreinte 1 week-end par mois


Majoration des heures de nuit, dimanche et jours fériés supérieur au minimum légal,

Prime panier et habillage, prime pénibilité, prime transport,

Participation et intéressement

Cotisation mutuelle famille prise en charge à+ de 50%

Avantages CSE


Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Echange téléphonique avec les RH

  • Entretien manager + RH

  • Entretien manager N+2

La carte

1 Rue Nicolas Appert

41700 Le Controis-en-Sologne

Localiser le poste

Publiée le 25/08/2026 - Réf : 4290589/30025911 TDMC/41L

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