Responsable Communication et Développement H/F

Service Public

Mission

• Contribuer, au sein de la direction territoriale, à l'application de la politique de développement, de partenariats et de communication Réseau Canopé.
• Piloter sa mise en oeuvre en cohérence avec la stratégie générale définie pour l'établissement et déclinée dans la direction territoriale.
• Coordonner l'action des Ateliers Canopé dans ce domaine d'activité.
• Concevoir, proposer, mettre en oeuvre et évaluer des actions de communication vers des publics variés internes et/ou externes, tous supports confondus, en cohérence avec la stratégie générale et le plan de communication de l'établissement.
• Promouvoir l'image et l'identité de l'établissement.
• Coordonner l'action des Ateliers dans ces domaines d'activité.

Activités
Activités principales:

• Participer à la réflexion sur l'action conduite au sein de la direction territoriale dans le domaine du commercial, du marketing, et de la communication, en cohérence avec la stratégie de l'Etablissement.
• Conseiller et assister l'encadrement de la direction territoriale dans le pilotage et le déploiement des projets fonctionnels, des méthodes et procédures retenues et animer et coordonner l'équipe chargée de la communication et des partenariats.
• Accompagner, soutenir et promouvoir l'action développée dans les Ateliers Canopé : conseil, assistance, expertise, évaluation et valorisation, animation...
• Elaborer, proposer, planifier, mettre en oeuvre, suivre et évaluer des plans de communication internes ou externes.
• Elaborer, organiser mettre en place et effectuer le suivi des dispositifs de diffusion et de vente. Superviser les différents aspects de la gestion commerciale (acquisitions, marketing, ventes, relations clients/usagers...)
• Rechercher et développer des partenariats. En effectuer le suivi. Le cas échéant, piloter le suivi des équipes de prestataires internes ou externes.
• Impulser une stratégie de présence sur les réseaux sociaux, les nouveaux médias, et en mesurer l'impact.
• Organiser et conduire des actions de communication, des campagnes médias ou hors médias.
• Participer à la programmation et piloter l'organisation de la communication afférente aux manifestations institutionnelles ou évènementielles internes ou externes (expositions, salons, conférences de presse, réunions de rentrée, rassemblement des personnels, animations pédagogiques, visites d'établissements, cérémonies diverses...).
• Proposer, réaliser (rédiger et mettre en forme) ou faire réaliser des produits de communication internes ou externes écrits (articles, brochures, plaquettes, dépliants, bulletins internes, livrets d'accueil...), visuels (affiches, flyers...), audiovisuels (spots radio ou télévisés, vidéos...) ou multimédia (sites internet, plateformes intranet, newsletters, réseaux sociaux...)
• Assurer le suivi des relations avec la presse : élaboration des fichiers, dossiers, communiqué de presse, organisation des contacts, rencontres, conférences ou points de presse...