Responsable des Services Techniques H/F
Mairie de Gambais
- Gambais - 78
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
Détail du poste
Pilotage des services techniques
- Organiser, planifier et suivre les activités quotidiennes des agents techniques, avec une présence sur le terrain, sous la responsabilité de la secrétaire Générale.
- Répartir les tâches, contrôler la réalisation, assurer un reporting régulier.
- Garantir la sécurité des agents et le respect des protocoles.
- Gérer les stocks, le matériel, les véhicules et les besoins d'investissement.
- Participer ponctuellement aux travaux de maintenance courante.
Suivi des travaux communaux
- Préparer, suivre et contrôler les chantiers de la commune (voirie, bâtiments, espaces publics, éclairage, espaces verts...).
- Assurer la coordination avec les entreprises, concessionnaires et prestataires.
- Participer aux réunions de chantier, rédiger des comptes rendu synthétiques et informatifs
- Vérifier la conformité des travaux, les délais et la qualité des interventions.
Relation avec les maîtres d'oeuvre et partenaires
- Être l'interlocuteur technique de la mairie auprès des maîtres d'oeuvre, bureaux d'études, architectes, syndicats et services de l'État.
- Contribuer à la préparation des projets (diagnostics, relevés, estimations, propositions techniques).
- Gestion des marchés publics techniques (fauchage, tonte)
Gestion administrative et technique
- Rédiger des fiches d'intervention, tableaux de suivi.
- Participer à l'élaboration du budget du service.
- Suivre les obligations réglementaires (sécurité ERP, contrôles périodiques, conformité).
Informations complémentaires
Poste en contrat déterminée d'un an, renouvelable / possibilité de titularisation. Travail en extérieur et en intérieur / Poste évolutif selon les projets de la commune.
Rémunération selon grille indiciaire statutaire + IFSE
Participation employeur si contrat mutuelle labellisée
Avantage nature / repas
Le profil recherché
COMPÉTENCES DU CANDIDAT
- Connaissance des métiers du bâtiment, de la voirie, des espaces verts, et l'assainissement.
- Lecture de plans, compréhension des dossiers techniques.
- Maîtrise des règles de sécurité et d'hygiène.
- Capacité à suivre un chantier et dialoguer avec des professionnels.
- Notions en marchés publics appréciées.
SAVOIR FAIRE / SAVOIR ETRE
- Savoir planifier, prioriser, anticiper.
- Capacité à encadrer une petite équipe (3,5 personnes)
- Rigueur, autonomie, sens du service public, implication
- Bon relationnel avec les élus, les agents, les entreprises et les habitants.
- Sens pratique, réactivité, adaptabilité et agilité
- Goût pour le travail en équipe
Infos complémentaires
Poste en contrat déterminée d'un an, renouvelable / possibilité de titularisation. Travail en extérieur et en intérieur / Poste évolutif selon les projets de la commune.
Rémunération selon grille indiciaire statutaire + IFSE
Participation employeur si contrat mutuelle labellisée
Avantage nature / repas
Publiée le 24/08/2026 - Réf : 6a7c4d9d333a02246f0ddce8
