Directeur de Crèche-Puériculteur Rice de - Commune de Fuveau H/F
Communes
- Fuveau - 13
- Fonctionnaire
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Placé sous l'autorité du Directeur Général des Services, l'agent assure la direction de l'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant (EAJE de 39 places) et garantit la qualité d'accueil, le bon fonctionnement de la structure et le respect de la réglementation en vigueur. Il exerce la mission de référent « Santé et Accueil inclusif » (décret n° 2021-1131 du 30 août 2021).
Il encadre une équipe pluridisciplinaire de 15/16 agents et pilote la gestion administrative et financière de la structure, en lien avec les partenaires institutionnels (CAF, Conseil départemental, PMI).
Garantir le fonctionnement réglementaire de l'établissement :
- Garantir la conformité du fonctionnement de l'établissement avec la réglementation applicable aux EAJE
- Assurer l'application du règlement de fonctionnement
Veiller à la santé, à la sécurité et au bien-être des enfants :
- Veiller à la santé, à la sécurité et au bien-être des enfants accueillis
- Coordonner et assurer le suivi des enfants présentant des besoins spécifiques
- Exercer la mission de référent « santé et accueil inclusif »
Concevoir et piloter le projet d'établissement :
- Mettre en oeuvre, suivre et évaluer le projet d'établissement, dont le projet pédagogique : proposer des adaptations et améliorations
- Élaborer et conduire des projets éducatifs et des manifestations au sein de la structure (fêtes de Noël, carnaval, fin d'année...)
- Conduire des actions en partenariat avec les autres services et structures (écoles, bibliothèques, ludothèques, EAJE, RPE...)
Encadrer et animer l'équipe :
- Encadrer, accompagner et animer une équipe pluridisciplinaire d' agents
Piloter la gestion administrative et financière :
-Gérer les dossiers des familles et maitriser le logiciel DOMINO
- Élaborer les budgets prévisionnels et les comptes de résultats et s'assurer du suivi des recettes de la CAF et du Conseil Départemental
- Assurer la facturation des familles et la régie Trésor public
Assurer les relations partenariales institutionnelles :
-Assurer les relations avec la CAF, le Conseil départemental et les autres partenaires
Le profil recherché
- Prérequis : diplôme d'État de puériculteur exigé ; expérience de management ; une expérience sur un poste similaire serait un plus
- Réglementation des EAJE et mission de référent « Santé et Accueil inclusif » (décret n° 2021-1131 du 30 août 2021)
- Santé, hygiène et sécurité du jeune enfant : protocoles, projet d'accueil individualisé, suivi des enfants à besoins spécifiques
- Développement de l'enfant 0-6 ans (approfondi)
- Gestion administrative et financière publique : budget prévisionnel, compte de résultat, facturation, régie Trésor public, relations CAF
- Cadre partenarial institutionnel (CAF, Conseil départemental, PMI)
- Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire
- Piloter, suivre et évaluer un projet d'établissement et son projet pédagogique
- Conduire des projets et des partenariats, organiser, analyser et rédiger
- Qualités relationnelles, sens des responsabilités, disponibilité et aptitude au travail en équipe
Publiée le 23/08/2026 - Réf : O013260820000570
