Chargé d'Appui à la Politique de Prévention des Addictions H/F
Secretariat General Commun Departementa
- Saint-Denis - 974
- CDD
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Le service cohésion sociale et jeunesse de la préfecture veille au pilotage et à la coordination de ces politiques publiques transversales sur le territoire, en particulier la politique de prévention des addictions (MILDECA).
En tant que chargé d'appui à la politique de prévention des addictions, vous serez en renfort auprès de l'adjoint au sous-préfet à la cohésion sociale en charge des politiques de prévention, pour venir en aide et en appui aux missions relevant du programme MILDECA (Mission interministérielle à la lutte contre les drogues et les conduites addictives) :
- Appui à la mise en oeuvre de la grande cause régionale contre les drogues et le narcotrafic : aide au déploiement et suivi des actions prévues dans le cadre du volet "prévention" du plan régional, aide au déploiement des actions de communication associées
- Appui à la programmation, la mise en oeuvre et l'évaluation des crédits du programme MILDECA : rédaction de l'appel à projets addictions 2027, suivi des opérations financées avec contrôle des opérateurs, réception et synthèse des bilans
- Appui transversal aux missions relevant de la thématique "addictions" : montage de réunion, rédaction de bilans, synthèses, notes, soutien logistique à l'organisation d'évènements partenariaux...
Au titre de vos fonctions, vous serez placé sous l'autorité hiérarchique de l'adjoint au sous-préfet.
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Thématique sensible relevant des priorités préfectorales pour 2026 nécessitant une appétence ou un intérêt pour la thématique concernée avec devoir de discrétion et de réserve.
Nécessite une connaissance minimale des enjeux associés en matière de prévention des addictions et des drogues, et de l'environnement institutionnel associé
Poste polyvalent nécessitant réactivité, compétences rédactionnelles et capacité à travailler en réseau et en mode projet.
Disponibilité requise : il peut être mobilisé ponctuellement à des horaires atypiques (fin de journée ou weekend) en fonction des événements associés à la thématique.
Le profil recherché
Compétences: Veiller sur l'environnement de la zone d'affectation (quartiers, lignes de bus, centres commerciaux, sorties d'école, ...),Organiser une médiation sociale,Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations, ...),Techniques d'animation, conduite gestion projet,Etre réactif et disponible,Savoir travailler en équipe,Savoir évaluer procédure, activité, résultat,Savoir communiquer,Gestion budgétaire et comptable - Niveau maîtrise,Savoir analyser un projet, une démarche,Savoir travailler en mode projet,Connaissance env. adm, institutionnel et politique,Savoir rédiger
Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Publiée le 21/08/2026 - Réf : 212RKZW