Agent Technique de Maintenance des Espaces Verts et de l'Espace Public - Mairie de Meriel H/F

Communes

  • Mériel - 95
  • Fonctionnaire
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
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Les compétences pour ce job

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Détail du poste

Sous l'autorité de la responsable des Ateliers Municipaux et sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous serez chargé (e) d'effectuer les opérations d'entretien des espaces verts et de la propreté des espaces publics de la ville de Mériel.

Mission du Poste :
Vous effectuerez l'entretien des espaces verts dans le respect de la qualité écologique et paysage de la collectivité.
Vous maintiendrez un espace public propre, accueillant, sécuritaire pour les usagers.

Activités en espaces verts :
Doit assurer l'entretien des espaces verts de la commune en appliquant le savoir-faire dans les règles de l'art :
- Plantations des annuelles, bisannuelles, vivaces, bulbes en massifs
- Pose des tapis fleuris
- Tonte des pelouses
- Fauche des parcelles
- Réalisation des tailles saisonnières, taille topiaire, taille douce des arbustes
- Arrosage manuel en prenant compte de l'exigence des plantes
- Désherbage des massifs saisonniers et des massifs de vivaces
- Création de pelouse / prairie fleurie
- Ramassage des feuilles mortes et des déchets
- Nettoyage et entretien basique du matériel (tondeuse, taille-haie, débroussailleuse ...)

Doit appliquer les obligations réglementaires des produits phytosanitaires, de la sécurité et des sites (protection de classement).
Renforcer l'éco-gestion des sites par la gestion différenciée et la gestion durable, le plan zéro-phyto, plan de désherbage, économie des ressources (eau, essences indigènes)

Activités sur l'espace public :
- Participer à la mise en place et démontage des manifestations
- Effectuer des travaux de bâtiments (peinture, pose d'étagère, ...) pour un remplacement ou un renfort
- Effectuer des travaux de voirie (pose de panneaux de signalisation verticale, mise en oeuvre de la signalisation horizontale, rebouchage de nid de poule, pose de barrières, ...)
- Participer au maintien de la propreté (poubelle, ramassage des feuilles, désherbage, ...)
- Entretien léger du mobilier urbain ou des équipements de loisirs

Le profil recherché

Compétences techniques (savoir-faire) :
Exécuter les travaux dans les règles de l'art du métier
- Connaissance des techniques de jardinage et des cycles végétatifs
- Maniement sécurisé des outils motorisés (thermiques ou électriques)
- Coordonner son intervention avec d'autres corps de métiers
- Organiser son chantier dans le respect des règles sanitaires et environnementales
- Respect des règles d'hygiène et de sécurité au travail
Diagnostic et contrôle des équipements
- Informer la hiérarchie des contraintes et difficultés techniques
- Appliquer les normes techniques de la mise en oeuvre des matériaux et matériels
- Détecter et signaler les dysfonctionnements et dégradations constatés
- Suggérer une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif

Compétences comportementales (savoir-être) :
- Aptitude à travailler en équipe et en autonomie
- Rigueur, sens du service public
- Avoir des qualités relationnelles
- Bonne condition physique (port de charges, travail en extérieur par tous les temps)
- Polyvalence
- Retour d'information auprès de sa hiérarchie
- Bonnes relations fonctionnelles (hiérarchie, usagers, collègues, corps enseignants)
- Adaptabilité selon les contraintes de planning

Conditions d'accès :
- Permis B obligatoire
- CACES autorisation de conduite, tondeuse auto-portée, DICT,
- Habilitation électrique BS

Conditions d'exercices :
- Travail en extérieur par tous les temps et à l'intérieur
- du lundi au vendredi : de 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h00 soit 37 h 30 mn hebdomadaires
(possibilité des horaires d'été) soit 37h30
- Travail possible le week-end et les jours fériés lors des manifestations municipales
- Moyens à disposition : véhicule, matériel moteurs et outillages, vêtements de travail et équipement de protection individuelle
- Astreintes techniques et hivernales

Rémunération statutaire + RIFSEEP + CNAS + Participation employeur à la protection sociale

Publiée le 21/08/2026 - Réf : O095260818001210

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