FLORENCE DORE SA emploi
FLORENCE DORE SA recrutement

Super recruteur

Réponse garantie
Ce recruteur communique les candidatures refusées, vous serez averti.
Réactif
En moyenne, ce recruteur répond à ses candidats en 15 jours maximum.
Transparent
Les salaires, étapes de recrutement et politique de télétravail sont précisés.

Hote Temps Partiel Matin 8H30 - 14H00 11917H Mensuelle - 1659€ Primes Incluses au Sein d'Un Cabinet d'Avocat H/F FLORENCE DORE SA

  • Paris - 75
  • CDI
  • Temps partiel
  • Bac
  • Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
  • Exp. 0 - 1 an (débutants acceptés)
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À noter sur ce job

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Les missions du poste

L'agence Florence Doré recrute en temps partiel matin, un(e) hôte(sse), Poste à pourvoir en CDI.

Au sein d'un cabinet d'avocat et après avoir suivi une formation de 2 jours, vous serez en charge de l'accueil du site.

Votre secteur d'intervention : Paris 8°

Vous êtes responsable de :

  • mise en valeur d'une image de qualité de « la Société »,
  • accueil, réception, orientation des visiteurs, livreurs, représentants...,
  • information et filtrage des visiteurs,
  • renseignement des visiteurs,
  • tenue du cahier des noms des visiteurs,
  • annonce vers les personnes des services demandés,
  • gestion de l'attente éventuelle des visiteurs,
  • accompagnement des visiteurs et proposition de rafraichissement, café etc..
  • appel et réservation de taxis,
  • transmission de messages,
  • gestion du stocks de fournitures,
  • gestion du courrier (affranchissement et distribution),
  • gestion des salles de réunion (gestion du planning et préparation des salles),
  • gestion des coursiers,
  • tenue des différents registres dédiés à l'accueil (journal visiteurs, recommandés, taxis...),
  • surveillance discrète du Hall d'accueil, et information de tous incidents ou anomalies (application des procédures),
  • application et respect des consignes d'exploitation,
  • tenue du hall et de la banque d'accueil (propreté de la banque, gestion des stocks de brochures, suivi et contrôle de la décoration florale...),
  • petits travaux administratifs compatibles avec la prestation d'accueil (copies, reliures, mises sous plis...).



Le standard :

  • réception , filtrage et orientation des appels,
  • reprise des appels n'ayant pas obtenu de réponse,
  • prise de messages,
  • compte rendu de tout incident selon les procédures,
  • application et respect des consignes d'exploitation.


Rémunération :

En CDI, la rémunération est de 1 467 € brut.

  • Une prime mensuelle de qualité de 60€ brut,
  • Une prime trimestrielle de 70€ brut, considérée comme acquise sous réserve :
    - d'une présence continue sans absence ni retard, quel qu'en soit le motif,
    - du respect du règlement intérieur et des consignes particulières du poste de travail.
  • Le remboursement de 50 % du pass Navigo,
  • Prise en charge du pressing (2X30€) mensuelle
  • Une mutuelle d'entreprise

Le profil recherché

Description du profil

  • Une première expérience dans les métiers d'accueil ou sur un poste similaire,
  • Une excellente présentation et une très bonne expression orale,
  • Un réel sens du service et du détail,
  • Discret(te), diplomate et bienveillant(te)
  • Un niveau d'anglais courant,
  • Une bonne connaissance des outils informatiques...

Vous reconnaissez vous dans cette annonce ?

Vous placez l'accueil et la satisfaction client au centre de vos priorités ? Vous souhaitez incarner les valeurs d'excellence ? Vous recherchez une Agence à taille humaine qui met au coeur de ces prestations l'humain,


N'hésitez pas Rejoignez nous !


Infos complémentaires


  • Remboursement 50% titre de transport
  • Mutuelle d'entreprise
  • Frais de pressing remboursé (jusqu'à 60€ / mois)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique avec le service RH

  • Entretien assistante opérationnelle

  • Entretien chargée de clientèle

Publiée le 20/08/2026 - Réf : 3716806/29976831 UCTPA121M1PIASDCD/75P

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