Educateur Jeunes Enfants Diplome H/F
Abri Maternel
- Marseille 13e - 13
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Les compétences pour ce job
Détail du poste
Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS) et Centre Maternel de 125 places (45 appartements) à Marseille 4ème recherche un (e) éducateur (trice) de jeunes enfants à temps plein (35 h/semaine) en CDI à compter du 15 septembre 2026 ; CCN51 - diplôme exigé.
Missions de l'établissement : accueil, hébergement, accompagnement et insertion de couples, femmes seules enceintes et/ou accompagnées d'enfants avec le concours d'une équipe pluridisciplinaire.
Les familles sont hébergées au sein d'appartements autonomes au sein du site de l'Association (loi 1901). La durée de l'hébergement est de 6 mois renouvelable.
Principales fonctions de l'éducatrice de jeunes enfants :
Accompagnement éducatif et social parents/enfants en cohérence avec le projet d'établissement,
Visites à domicile, soutien à la parentalité, veille sur le développement de l'enfant,
Accueil ponctuel d'enfant(s) en individuel ou en collectif,
Animation à travers d'activités ludiques,
Travail en équipe pluridisciplinaire,
Travail en réseaux et en partenariat (PMI, crèches, associations, etc..),
Rédaction de comptes-rendus et rapports relatifs à l'intervention éducative et sociale faite auprès des familles
Participation aux réunions institutionnelles
Accompagnement bienveillant et bientraitant ;
Avoir une fonction formative auprès des stagiaires ;
Qualité(s) professionnelle(s)
Force de proposition
Prise de recul
Travail en équipe
Disponibilité :
Immédiate
Détail
Lieu de travail : 13004 MARSEILLE
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée
Nature d'offre :
- Durée hebdomadaire de travail : 35 H00 HEBDO
- Salaire indicatif : Mensuel de 2100 € à 2500 € sur 12 mois
- Primes (Ségur, décentralisée...)
- Qualification : Employé qualifié
- Conditions d'exercice : Travail week-ends
- Expérience : Débutant accepté
- Formation : Diplôme EJE exigé
- Effectif de l'entreprise : 20 à 49 salariés
- Secteur d'activité : autres hébergements sociaux
Le profil recherché
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Publiée le 20/08/2026 - Réf : 212RCDH
