Groupement Mousquetaires emploi
Groupement Mousquetaires recrutement

Preparateur Drive H/F Groupement Mousquetaires

  • Toulouse - 31
  • CDI
  • Temps partiel
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Distribution • Commerce de gros
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Les missions du poste

Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive/Quick commerce (Uber Eat) du point de vente :

  • De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;
  • Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;
  • Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.

Le profil recherché

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Votre mission sera également d'assurer la préparation de commandes Quick commerce (Uber Eat). Ce poste demandera beaucoup de polyvalence et d'autonomie.

Nous vous proposons un contrat en temps partiel 24h hebdomadaire 6 jours sur 7 de 17h30 à 21h30, contrat idéal pour un(e) étudiant(e).

Infos complémentaires

Seules les compétences font la différence. Le Groupement Mousquetaires s'engage activement en faveur de la diversité, en créant un environnement de travail inclusif qui garantit l'égalité des opportunités pour chacun(e).

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.

  • Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.

  • Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.

  • Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.

  • Proposition d'emploi aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.

Publiée le 19/08/2026 - Réf : REF61339M

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