Gestionnaire et Surveillant du Domaine Public - Voirie H/F
Ville de Montbeliard
- Montbéliard - 25
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
La ville de Montbéliard (Doubs), 26 606 habitants, 620 agents, ville centre d'une agglomération de 142 000 habitants, recherche pour son service Bâtiments Logistique Espaces Publics, un(e) Gestionnaire et surveillant du domaine public - voirie h/f
Profil :
- Titulaire d'un Bac pro dans les travaux publics, vous disposez d'une expérience en constitution et réfection de chaussée, vous maitrisez le règlement de voirie. Vous connaissez la règlementation et la législation applicable en circulation.
- Vous savez analyser les conséquences en matière de modification de circulation consécutive à la réalisation de chantiers (commerçants, trafic.) et faire respecter rigoureusement la réglementation de voirie.
- Vous maîtrisez les pratiques administratives et informatiques.
- Votre aptitude relationnelle, votre capacité à communiquer avec diplomatie, votre sens des responsabilités, votre rigueur et votre organisation ainsi que votre autonomie constitueront des atouts certains.
Principales missions :
- Instruire les autorisations de déclaration de travaux, d'intention de commencer les travaux et les autorisations de travaux urgents (DT/DICT/ATU) ;
- Coordonner les travaux sur le domaine public ;
- Assurer la surveillance du domaine public (contrôle du respect des prescriptions et du règlement de voirie) ;
- Gérer les autorisations pour occupations du domaine public (suivi des demandes, rédaction des arrêtés, contrôle du respect des arrêtés de circulation et de stationnement, délivrance d'autorisations) ;
Le profil recherché
Compétences: Techniques de fauchage,Sécuriser le périmètre d'intervention,Informer et assister les usagers du réseau routier en cas de pannes, d'accidents
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 18/08/2026 - Réf : 212PVXJ