Chef d'Équipe Hta - BT H/F
LMY HR & Recruitment
- Joinville-le-Pont - 94
- CDI
- BEP, CAP
- Services aux Entreprises
- Exp. 5 ans min.
Les compétences pour ce job
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Détail du poste
DÉFINITION :
Le(a) chef(fe) d'équipe est sous l'autorité du chargé(e) d'affaires, du conducteur (de la conductrice) de travaux ou du chef(fe) de chantier. Il/elle a la responsabilité des tâches qui lui sont confiées. Il/elle participe lui-même/elle-même à la réalisation des travaux dans le respect de l'excellence opérationnelle et des règles de l'art. Il/elle doit conduire et animer, suivant les directives données par sa hiérarchie, une équipe et rendre compte de l'activité de cette dernière.
MISSIONS ET RESPONSABILITÉS :
- Participer à la préparation des chantiers.
- Respecter les objectifs d'heures en fonction des budgets établis avec son responsable.
- Gérer et entretenir les moyens matériels mis à sa disposition.
- Diriger l'équipe d'exécution en tenant compte des habilitations de chacun.
- Vérifier la bonne tenue vestimentaire et le bon équipement de ses opérateurs (équipements de protection individuelle, propreté).
- Respecter les consignes qui lui sont transmises par son responsable.
- Prendre les mesures nécessaires pour le maintien de la protection et l'identification des pièces et des matériels pendant les interventions.
- Effectuer le contrôle des travaux réalisés par son équipe.
- Lire et interpréter les plans d'exécution et/ou les instructions écrites.
- Remonter les anomalies rencontrées et proposer des solutions d'amélioration.
- Intervenir sur des chantiers d'installation neuve ainsi que sur des opérations d'exploitation et de maintenance des réseaux HTA et BT.
MISSIONS QUALITÉ :
- Respecter les procédures qualité en vigueur au sein de l'entreprise.
- S'assurer que les équipements de contrôle, de mesure et d'essai soumis à vérification soient bien à jour.
- S'assurer que les documents et plans sont au dernier indice révisable.
- Proposer toute suggestion pour améliorer la productivité, la qualité et la sécurité.
- Issu(e) d'un parcours de technicien(ne) en électrotechnique, électricité industrielle ou domaine équivalent.
- Expérience confirmée sur les techniques HTA (Haute Tension A) et BT (Basse Tension), acquise idéalement sur des chantiers d'installation neuve, d'exploitation et de maintenance de réseaux électriques.
- Maitrise des 3 Normes Techniques Clés (NF) NF C 13-100 : Régit la partie Livraison & Comptage (frontière avec le réseau public, accès 24h/24 pour Enedis). NF C 13-200 : Régit la partie Privée & Distribution HTA (transformateurs HTA/BT, sécurité interne, bacs de rétention d'huile). NF C 15-100 : Régit la partie Basse Tension en sortie de transformateur (TGBT, sécurité des utilisateurs).
- Capacité à lire et interpréter des plans d'exécution et schémas électriques.
- Aptitude avérée à l'encadrement et à l'animation d'une équipe sur le terrain.
- Rigueur, sens de la sécurité et de la qualité, autonomie et esprit d'initiative.
À propos de notre client :
Pour le compte de notre client, un acteur reconnu spécialisé dans les réseaux électriques Haute et Basse Tension, intervenant sur l'installation neuve, l'exploitation et la maintenance des ouvrages électriques.
Infos complémentaires
Publiée le 18/08/2026 - Réf : 179272687W