Coordinateur H/F France terre d'asile

La Direction de l'Hébergement accompagné (DIHA) pilote l'ensemble des dispositifs d'hébergement pour demandeurs d'asile et bénéficiaires de la protection internationale (Cada, Huda, CPH et dispositifs ad hoc). Elle assure l'accompagnement des personnes dans leurs démarches administratives, juridiques et sociales, et contribue à leur insertion sociale et professionnelle, notamment à travers l'accès à l'emploi, au logement, à la langue et à l'autonomie.
Le Cada (Centre d'Accueil de Demandeurs d'Asile) de Creil assure l'accueil, l'hébergement ainsi que l'accompagnement social et administratif des personnes dont la demande d'asile est instruite par la France. La prise en charge globale comprend un accompagnement administratif, social et sanitaire, l'aide à la scolarisation des enfants, l'orientation vers les services du territoire, le développement de l'autonomie et la préparation à la sortie du dispositif.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans un contexte multiculturel, vous assurez la coordination opérationnelle des activités et l'animation d'une équipe dans votre domaine d'intervention. Vos missions principales sont les suivantes :

Coordination des activités
- Participer à la mise en oeuvre du projet d'établissement et à son adaptation aux besoins de l'unité ;
- Coordonner les activités de l'équipe et relayer les priorités opérationnelles ;
- Assurer la planification des activités, des absences et des évènements du service ;
- Identifier et remonter les besoins en matériels, budgets et organisation ;
- Participer à l'élaboration des projets individualisés des usagers ;
- Contribuer à l'amélioration des pratiques professionnelles et des outils socio-éducatifs.


Animation et suivi de l'activité
- Animer des réunions de travail et accompagner les équipes au quotidien ;
- Relayer les informations liées à la réglementation et aux évolutions du secteur ;
- Rédiger les écrits professionnels et renseigner les outils de suivi ;
- Participer au suivi des activités et à la consolidation des bonnes pratiques professionnelles.


D'autres missions pourront être confiées en lien avec le poste.
CDI temps plein (39h/semaine) à pourvoir à partir du 07.09.2026. Salaire de 28 845€ bruts annuels.

2404€ bruts mensuels selon Convention Collective France terre d'asile et expérience (complément Ségur inclus).
Mutuelle groupe, carte restaurant (10 € par jour travaillé, prise en charge à 60 % par l'employeur), remboursement à 50% des transports en commun, 6 semaines de congés annuels + 20 RTT/an, 16j/an de congés menstruels possibles.
- Déplacements professionnels à prévoir.
- Liens fréquents avec les usagers.
- Télétravail occasionnel possible à partir de 4 mois d'ancienneté.
- Aménagements pouvant être envisagés selon l'accessibilité de l'établissement pour les personnes en situation de handicap.