Référent Enfance Jeunesse Famille - Ref 32213 H/F Département de la Savoie

Résidence administrative : Aix les Bains

Filière, catégorie et grade : médico-sociale / catégorie A3 / Assistant socio-éducatif ou d'éducateur de jeunes enfants

Date limite de candidature : 20/09/2026

Poste à pourvoir : 02/11/2026 (possibilité de prise de poste mi- septembre ou mi-octobre en fonction de l'absence)

Contact métier pour l'offre : Tous renseignements plus détaillés sur le profil de poste et les compétences attendues peuvent être obtenus auprès de Madame Laurie REVERT (Cheffe de service EJF) au **.**.**.**.** ou par mail à ****@****.** [****@****.**] ou auprès de Madame Aline MAILLY (Directrice de la Maison sociale du bassin aixois et de l'Avant Pays Savoyard) au **.**.**.**.** ou par mail à ****@****.** [****@****.**]
Le Département de la Savoie recherche un référent enfance jeunesse et famille (H/F) à temps complet - Poste temporaire de 4 mois à 6 mois en fonction de l'absence.

Le référent enfance jeunesse famille a l'opportunité de travailler dans un environnement diversifié, tant au niveau des accompagnements (enfant, adolescent, famille) qu'au niveau des partenaires qui sont multiples : éducation nationale, justice, maison d'enfant ...

Missions
Informations préoccupantes (IP) :
- Procéder à l'évaluation des IP en lien avec les professionnels sociaux et médico-sociaux de la Maison Sociale du Département
- Participer à l'animation du partenariat sur le territoire concernant les IP
- Contribuer à améliorer les pratiques évaluatives des IP
Accompagnement éducatif et social :

- Favoriser la participation des parents et des enfants à des actions de prévention
- Mener à bien le travail éducatif auprès des enfants et de leurs parents, faisant l'objet de mesures éducatives (accueil des familles ou visites à domicile)
- Participer à la construction du projet pour l'enfant et le mettre en oeuvre en utilisant des outils éducatifs adaptés :
- Auprès des familles : concertations familiales ; actions collectives avec des groupes de parents ; mise en oeuvre des activités parents/enfants proposées en support de l'accompagnement à la parentalité
- Auprès des enfants : accompagnement autour de la scolarité ; activités ludiques support à la relation ; actions collectives avec des groupes d'enfants
- Assurer, en lien avec les équipes, les tâches inhérentes à l'accompagnement éducatif (suivi des dossiers individuels, rédaction des écrits et rapports, élaboration et organisation des plannings des différentes prises en charge, reporting auprès du chef de service EJF)
Articulation des interventions autours des enfants et des familles :

- Travailler en collaboration avec l'assistante sociale de secteur et la puéricultrice du secteur de la famille
- Apporter conseils et écoute aux assistants familiaux pour les enfants confiés
- Etablir les contacts et relations de confiance avec les équipes des maisons d'enfants à caractère social (MECS), nécessaires à un suivi efficace des enfants confiés
- Etablir les collaborations nécessaires à une prise en charge globale de la situation (avec les enseignants, les centres médico-psychologiques, la santé scolaire...)
- S'appuyer sur les conseils du psychologue EJF de la Maison sociale du Département et des médecins de PMI
- Participer aux réunions et réflexions des équipes de la Maison sociale du Département
- Participer aux actions collectives en faveur de la jeunesse conduites sur le territoire (avec la prévention spécialisée, les associations d'animations, la Direction jeunesse et sport du Département...)
- Participer à l'analyse des besoins locaux et à la mise en oeuvre de projets dans le champ éducatif
Profil

- Diplôme d'état d'assistant de service social ou d'éducateur spécialisé ou d'éducateur de jeunes enfants ou de conseiller en économie sociale et familiale avec expérience en protection de l'enfance (MECS...) pour cette mission temporaire
- Permis de conduire de catégorie B
- Maitriser les dispositifs de prévention et de protection de l'enfance
- Connaitre les techniques de gestion de situations difficiles et de conflits
- Connaitre les acteurs et les réseaux de l'action sociale
- Maitriser les techniques d'entretien et d'analyse
- Disponible, adaptable et dotée d'une aisance relationnelle
- Capacités d'écoute et de travail en équipe et en transversalité
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