Ergothérapeute en CDI Temps Plein H/F Hospice de Preville

Nous recherchons un(e) Ergothérapeute (H/F) en CDI à temps complet.

- Poste de 35h du lundi au vendredi
- Rémunération à partir de 31000€ brut annuel + reprise d'ancienneté
- Repas complet (entrée, plat, fromage, dessert) sur place à 3,70 €
- Parking gratuit
- Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50%

Le Home de Préville, situé au coeur d'un vaste parc arboré, s'appuie sur un médecin coordonnateur engagé, un pôle paramédical pluridisciplinaire, une équipe infirmière dynamique composée de trois IDE présentes chaque jour et 40 aides-soignant(e)s.

MISSIONS :

-Accompagner le résident tout au long de son parcours de vie et de soin au sein de l'établissement de l'admission, lors d'un accompagnement de la fin de vie, jusqu'à sa sortie

-Evaluer les capacités des résidents accueillis

-Maintenir, améliorer l'autonomie dans les activités de la vie quotidienne en favorisant la participation aux activités (rééducation, stratégies de compensation, aides techniques, aménagement de l'environnement).

-Réadapter la mobilité et les transferts en améliorant, maintenant les schémas moteurs par des techniques de réactivation ergomotrices, des aménagements, des ateliers physiques.

-Réadapter les troubles cognitifs par le renforcement des capacités cognitives existantes et le développement des stratégies de compensation lors des activités de la vie quotidienne (aides techniques, modification des activités et de l'environnement, ateliers de stimulations de groupe).

-Prévenir et traiter les risques de chute

-Prévenir et traiter les troubles posturaux assis et allongés

-Participer à une réflexion pluridisciplinaire autour des projets d'accompagnement personnalisé des résidents.

-Réaliser ou collaborer aux ateliers thérapeutiques avec l'équipe paramédicale

-Accompagner les équipes soignantes dans la prise en soin des activités de la vie quotidienne

-Informer et sensibiliser les équipes soignantes et hôtelières concernant les troubles cognitifs et moteurs liés au vieillissement normal ou pathologique.

-Evaluer la pertinence des adaptations (aides techniques, aménagement de l'environnement, réadaptation) mises en place pour les résidents auprès des équipes.

-Conseiller les équipes dans l'utilisation des différents équipements mis à disposition.

-Réaliser une évaluation, en concertation avec le médecin coordonnateur et l'équipe pluridisciplinaire, du risque de chute et du risque d'escarres. Etablir un plan de prévention des risques de chutes.

- Respect de la dignité, de l'intimité, du consentement, des croyances et des convictions des personnes accueillies
- Sens de l'accueil et de l'écoute
- Esprit d'équipe
- Pédagogie
- Diplomatie et empathie
- Intégrité
- Discrétion professionnelle

Le Home de Préville est un établissement privé à but non lucratif géré par une association. Il est conventionné EHPAD et relève à ce titre du Code de l'Action Sociale et des Familles. D'origine congréganiste, l'établissement empreint des valeurs vincentiennes, propose une diversité d'offres d'accueil à destination des personnes âgées (hébergement permanent, hébergement temporaire, accueil du jour, unité de vie protégée), réparties comme suit :

- Hébergement permanent : 147 lits

- Hébergement temporaire : 13 lits

- Accueil de jour : 10 places (ouvertes aux personnes extérieures à l'établissement)