Référent Tuyauterie dans le Secteur Naval H/F
ALTEN
- Cherbourg-en-Cotentin - 50
- CDI
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 5 ans min.
Détail du poste
Pour renforcer son pôle défense navale, la Direction des compétences du groupe ALTEN recrute un référent carlingage, sous la responsabilité du chef de projet afin de piloter et garantir l'intégration des systèmes de tuyauterie à bord des sous-marins, en assurant la conformité technique, fonctionnelle et industrielle des installations.
Missions principales
- Assurer le pilotage technique des études d'installation de tuyauterie et ventilation.
- Valider les tracés et les plans d'intégration en CAO.
- Contrôler les travaux réalisés par les équipes internes et les sous-traitants.
- Rédiger les documents techniques nécessaires aux jalons du programme (revues, validations, etc.).
- Être le point de contact technique pour les équipes projet, production et qualité.
- Participer à la formation et au tutorat des nouveaux collaborateurs.
- Contribuer à l'amélioration continue des standards et méthodes du métier.
Formation / Expérience
- Diplômé d'une école d'ingénieurs ou titulaire d'un Master (Bac +5) en architecture navale
- Minimum 5 ans d'expérience en tuyauterie navale ou industrielle
Compétences techniques
- Maîtrise des outils CAO : CATIA, CADDS, Microstation.
- Connaissance approfondie des normes de tuyauterie et ventilation.
- Capacité à lire et interpréter des schémas techniques complexes.
Qualités personnelles
- Leadership technique, rigueur, esprit d'analyse.
- Aisance relationnelle et goût pour le travail en équipe.
Leader de l'Ingénierie et des IT Services, ALTEN regroupe près de 60 000 collaborateurs dont 88 % d'ingénieurs.
Présent dans plus de 30 pays, le Groupe accompagne la stratégie de développement de ses clients dans les domaines de l'innovation, de la R&D et des systèmes d'information technologiques.
Plus qu'un poste, découvrez l'aventure qui vous attend au sein d'une entreprise engagée.
Infos complémentaires
Publiée le 17/08/2026 - Réf : 179199831W
