Assistant Administrative et Comptable H/F Chronopost
- Paris 14e - 75
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac
- Services aux Personnes • Particuliers
- Transport • Logistique
- Exp. 1 à 7 ans
Les compétences pour ce job
Les missions du poste
Nous recherchons pour la Direction Administrative et Financière, une Assistant(e) administratif(ve) et comptable - F/H.
Rattaché(e) directement à la Direction Comptable, vous avez pour mission d'optimiser la gestion quotidienne de l'activité sur les volets administratifs, organisationnels et de communication.
En complément de ces fonctions classiques d'assistanat, vous assurez également une partie des activités comptables et de gestion administrative des ressources humaines pour le compte des Départements Financiers.
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
1/ Assistanat administratif
- Gestion administrative : traitement du courrier, dématérialisation des documents, diffusion des notes internes et procédures, mise à jour de la gesdoc sur l'intranet
- Gestion des agendas et logistique : Tenue du planning des rendez-vous, organisation des réunions de travail (prises de RDV, réservation de salles, accueil des participants).
- Organisation logistique d'événements (séminaires, déjeuners...)
- Gestion des déplacements & validation des voyages,
- Emission des bons de commande achat de la direction et contrôle des factures fournisseurs sur Itesoft, suivi des provisions comptables mensuelles
- Gestion du stock des fournitures de bureau
- Réalisation des commandes fournitures, matériels, badge, cartes de visite...
- Interface et coordination d'informations auprès des autres directions (comptabilité, services généraux...)
2/ Assistanat RH pour l'équipe de Direction Administrative et Financière
- Suivi du personnel : Gestion administrative des dossiers du personnel, de l'entrée à la sortie du collaborateur (création des matricules, suivi des congés, arrêts maladie, absences, transmission des éléments variable au service paie,). Etablissement de documents administratifs, Mise à jour de l'organigramme
- Logistique RH : Commandes de matériel informatique (PC/portables) et demandes d'accès aux réseaux pour les collaborateurs. Accueil des nouveaux arrivants
3/ Activités Comptables
- Traitement des factures fournisseurs : participation à l'identification des factures fournisseurs (SLFI ITESOFT), analyse des suspens de la balance âgée, réclamation des factures manquantes ou détail des prélèvements auprès des fournisseurs,
- Paiement : aide au contrôle sur les cycles de règlement
- Notes de frais : aide au contrôle des justificatifs des notes de frais
- Traitement des boîtes mails : prélèvement client, immobilisations, etc...
- Portail tiers (fournisseur, administration, etc..) : récupération des documents (factures, avis d'imposition, etc..)
Le profil recherché
Doté(e) d'un excellent relationnel, vous savez travailler avec de multiples interlocuteurs et êtes reconnu(e) pour votre réactivité et votre sens de la confidentialité.
Bonne connaissance des outils bureautiques (la pratique d'Excel et Suite Google serait un plus), polyvalence, autonome, force de proposition et prise d'initiatives, réactivité, rigueur et organisation sont autant de qualités nécessaires à votre succès à cette fonction. De bonnes notions de base en gestion administrative du personnel sont très appréciées.
Un excellent niveau d'orthographe et syntaxe est impératif.
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien de présélection téléphonique avec un/e Chargé/e de Recrutement
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Entretien de sélection physique (ou en visio) avec manager (N+1) et RH
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Passation d’un test de personnalité (non systématique, selon les postes)
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Entretien de sélection final physique (ou en visio) avec N+2
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3 Boulevard Romain Rolland
75014 Paris
Publiée le 14/08/2026 - Réf : 30551728 DAF/AAC